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- Détail de l'offre 174LTWH
Intervenant éducatif (H/F) 55 - THIERVILLE SUR MEUSE
Offre n° 174LTWH
Intervenant éducatif (H/F)
55 - THIERVILLE SUR MEUSE - Localiser avec Mappy
Actualisé le 05 juin 2024
Soyez parmi les 1ers à postuler
Dans le cadre d'un remplacement et sous la responsabilité des chefs de services éducatifs, vous participez au sein d'une équipe pluridisciplinaire, à la prise en charge de mineurs de 14 à 18 ans placés sous contrainte judiciaire : - Participer à l'élaboration, à la mise en œuvre et au suivi du projet individuel du jeune. - Initier ou collaborer à la mise en place des différentes activités (scolaires, professionnelles, ludiques, sportives ) pour l'ensemble des mineurs. - Participer activement au déroulement de ces activités (le vivre avec et le faire avec ) - Etre garant du respect du cadre et des règles de l'établissement Une formation de Niveau 3 ou 4 (Type DEES, DEME, Licence STAPS, BPJEPS, DEJEPS) serait un plus mais les candidatures avec un BAC seront étudiées. Expérience dans le secteur social ou l'animation Sens des responsabilités et de l'organisation Sens du travail en équipe Disponible (horaires d'internat et Week-end) Capacité réelle de gestion des conflits Permis de conduire indispensable Pas de mention au casier judiciaire Poste ouvert à une personne qui souhaiterait s'orienter dès septembre sur un contrat en alternance Educateur Spécialisé ou Moniteur Educateur
- Type de contrat
-
CDD - 2 Mois
Contrat travail - Durée du travail
-
35H Travail en horaires fractionnés
Horaires d'internat et week-end - Salaire
- Salaire brut : Selon convention 1966 et diplôme
Profil souhaité
Expérience
- 6 Mois - secteur social / animation Cette expérience est indispensable
Formations
- Bac ou équivalent - Bac + expérience dans secteur social Cette formation est indispensable
- Bac+3, Bac+4 ou équivalents travail social - Educateur Spécialisé - Moniteur Educ
Compétences
- Accompagner la mise en oeuvre d'un projet socioéducatif et proposer des axes d'adaptation à la personne
- Actions socioéducatives collectives
- Déterminer une stratégie d'action socio-culturelle
- Gestion de projet
- Mettre en oeuvre des actions de communication interne
- Organiser le travail d'une équipe
- Rédiger un rapport, un compte rendu d'activité
- Transmettre et expliquer aux personnes les règles sociales et civiques au cours des activités de la vie quotidienne
Permis
- B - Véhicule légerCe permis est indispensable
Informations complémentaires
- Qualification : Employé qualifié
- Secteur d'activité : Hébergement social pour enfants en difficultés
Entreprise
AMSEAA - CEF
20 à 49 salariés
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