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Chef de projet mobilité (F/H) 27 - VERNEUIL D AVRE ET D ITON
Offre n° 174PNRW
Chef de projet mobilité (F/H)
27 - VERNEUIL D AVRE ET D ITON - Localiser avec Mappy
Actualisé le 31 mai 2024
Sous l'autorité de la directrice Service à la Population, vous avez en charge de promouvoir et accompagner, auprès des différents acteurs du territoire, la mise en œuvre des orientations du plan de mobilité simplifié, en favorisant la diversification des solutions de mobilité. Vous aurez pour missions de : Suivre des études stratégiques en termes de mobilité ; Articuler des projets de mobilité avec les autres politiques publiques engagées par la Communauté de Communes ainsi qu'avec les partenaires de la mobilité (Conseil Régional, Départemental, associations locales.) ; Collecter les sources données permettant d'alimenter la connaissance des mobilités sur le territoire ; Proposer les conditions de mise en œuvre de la politique publique (financement - organisation interne). Détecter, répertorier et analyser les besoins locaux et les projets de réponses locales dans le territoire ; Analyser l'évolution des conditions de mobilité, l'offre et la demande de déplacement sur le territoire ; Assurer la veille technique et juridique sur les évolutions et innovations du domaine ; Répondre au mieux aux besoins de mobilité sur le territoire par des réflexions sur l'organisation de services aux habitants et aux entreprises ; Proposer des actions à mener pour le territoire ; Prospecter et analyser des expériences menées sur d'autres territoires ; Participer à des salons / réunions sur les nouveaux modes de mobilité du quotidien. Accompagner l'innovation en proposant un appui méthodologique auprès des porteurs de projets, en initiant des démarches de travail collaboratives et en ouvrant des perspectives de partenariat novatrices ; Piloter les projets mis en œuvre par le territoire à titre expérimental : service de location de vélo à assistance électrique, lignes de covoiturage, etc. Développer les partenariats avec les acteurs de la mobilité ; Élaborer et diffuser des outils d'accompagnement des projets ; Accompagner le pilotage et le suivi de projets des modes de transports alternatifs ; Accompagner le développement des situations innovantes de mobilité ; Animer les réseaux d'acteurs (comité des partenaires de la mobilité, organisation de journées thématiques, diffusion des bonnes pratiques, .)
- Type de contrat
-
CDD - 12 Mois
Contrat travail - Durée du travail
- 35H Travail en journée
- Salaire
- Salaire brut : Mensuel de 1766.92 Euros sur 12 mois
- Selon grille fonction publique
- Déplacements
- Déplacements : Fréquents Zone départementale
Profil souhaité
Expérience
- 2 An(s)Cette expérience est indispensable
Formation
- Bac+3, Bac+4 ou équivalents aménagement territoire - ou équivalent Cette formation est indispensable
Compétences
- Aménagement du territoire
- Analyser une situation et produire un diagnostic
- Apporter un appui à des partenaires institutionnels
- Défendre un projet devant un comité de pilotage, des collaborateurs ou des partenaires
- Définir ou promouvoir une stratégie de développement local
- Mettre en place des outils et des méthodes de travail collaboratif
- Préparer et animer une réunion, un groupe de travail, un atelier
- Réaliser un diagnostic territorial
- Réaliser une veille technique ou technologique pour anticiper les évolutions
- Travailler en équipe, en réseau
- Élaborer une stratégie de développement d'activité
Permis
- B - Véhicule légerCe permis est indispensable
Informations complémentaires
- Qualification : Employé qualifié
- Secteur d'activité : Administration publique générale
Entreprise
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