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Educateur Spécialisé CDI à 0.5 ETP (H/F) 38 - VIENNE
Offre n° 174PYQT
Educateur Spécialisé CDI à 0.5 ETP (H/F)
38 - VIENNE - Localiser avec Mappy
Actualisé le 17 mai 2024
Prise de poste : Le plus rapidement possible Vous serez spécifiquement affecté au SESSAD des 7 Collines. Ce service accompagne 30 enfants et adolescents âgés de 0 à 20 ans, porteurs de handicaps moteurs, avec ou sans troubles associés et 2 enfants polyhandicapés. L'équipe du SESSAD est composée de rééducateurs (orthophoniste, kinésithérapeute, ergothérapeutes, psychomotriciennes), d'une assistante sociale, d'éducateurs spécialisés, d'une psychologue, d'une secrétaire médicale. Un médecin de rééducation fonctionnelle assure des vacations au SESSAD et travaille en étroite collaboration avec l'ensemble de l'équipe. Le périmètre d'intervention du SESSAD est situé à 30 km aux alentours de Vienne, sur les communes et départements limitrophes. MISSIONS ADMINISTRATIVES - Il/elle conçoit et rédige le Projet d'Accueil et d'Accompagnement co-construit avec les parents et l'équipe pluridisciplinaire ; il/elle en assure sa coordination, le met en œuvre et l'évalue. - Il/elle rédige différents comptes rendus en lien avec la situation de l'enfant dont il/elle est référent. - Il/elle prépare, en lien avec l'équipe pluridisciplinaire, les rapports préalables aux consultations, aux réunions de projet personnalisé, aux renouvellements MDPH. - Participation à l'élaboration du Projet de Service, aux évaluations. MISSIONS FONCTIONNELLES - Il/elle construit son intervention dans l'environnement familial, scolaire et social de l'enfant ou de l'adolescent en situation de handicap. - Il/elle s'implique dans une relation de proximité, qui a pour objectif de favoriser ou permettre le maintien du jeune dans son environnement. - Il/elle aide et soutient les enfants et les adolescents dans le développement de leurs capacités de socialisation, d'autonomie, d'intégration et d'insertion, en fonction de leurs possibilités psychologiques, physiologiques, psychiques, affectives, cognitives, sociales et culturelles. - Il/elle propose, en lien avec l'équipe de rééducateurs, le recours à des outils pour faciliter le quotidien des enfants accompagnés et leur permettre d'accéder à une plus grande autonomie. - Il/elle met en œuvre des apprentissages adaptés aux objectifs de chaque projet personnalisé par le biais d'activités individuelles, de groupe, au SESSAD et dans l'environnement de l'enfant. - Ses actions sont conduites en étroite collaboration avec les parents et les partenaires. - Il est particulièrement attentif à la qualité du travail conjoint avec les familles. - Il intervient régulièrement dans les écoles, afin de proposer des aménagements nécessaires au bon déroulement et au maintien de la scolarité des jeunes accompagnés. - Il/elle développe les partenariats avec tous les acteurs qui gravitent autour des jeunes. Rattachement hiérarchique : Chef de Service du SESSAD, par délégation du Directeur de Pôle. FORMATION Diplôme D'Educateur Spécialisé exigé. Titulaire du permis B (déplacements requis sur les différents lieux de vie des enfants). Idéalement expérience d'au moins 3 ans dans l'accompagnement en milieu ouvert de jeunes présentant un handicap moteur avec troubles associés. COMPETENCE / PROFIL - Connaissance du handicap moteur souhaitée - Expérience en SESSAD ou en milieu ouvert : interventions dans l'environnement de l'enfant (au domicile des parents, en milieu scolaire, dans les centres de loisirs... - Savoir faire preuve d'organisation, de rigueur, d'autonomie et de prise d'initiatives - Aptitudes rédactionnelles avérées et maîtrise de l'outil informatique - Volontaire et doté de bonnes capacités à travailler au sein d'une équipe pluridisciplinaire - Avoir un relationnel ajusté aux situations - De bonnes capacités d'adaptation requises ainsi qu'une agilité et un dynamisme propice à la perpétuelle transformation des réponses à apporter aux besoins actuels et futurs des jeunes. - Des connaissances sur les recommandations de bonnes pratiques de
- Type de contrat
-
CDI
Contrat travail - Durée du travail
- temps partiel Travail en journée
- Salaire
- Salaire brut : Chèque repas
- Selon CCN 66 Indi
- Déplacements
- Déplacements : Ponctuels Zone départementale
Profil souhaité
Expérience
- 3 An(s)Cette expérience est indispensable
Permis
- B - Véhicule léger
Informations complémentaires
- Qualification : Employé qualifié
- Secteur d'activité : Accueil ou accompagnement sans hébergement d'enfants handicapés
Entreprise
SESSAD LES 7 COLLINES
10 à 19 salariés
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