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- Détail de l'offre 174QFHM
Moniteur éducateur (h/f) MAS public TSA (H/F) 33 - ST MEDARD EN JALLES
Offre n° 174QFHM
Moniteur éducateur (h/f) MAS public TSA (H/F)
33 - ST MEDARD EN JALLES - Localiser avec Mappy
Actualisé le 05 juin 2024
Pour le compte d'une MAS, Maison d'Accueil Spécialisée, situé près du Haillan au nord-ouest de Bordeaux nous recherchons un moniteur éducateur (h/f) en contrat CDI ! Un CDD long est également possible selon vos préférences. Cet établissement est spécialisé dans l'accompagnement du public TSA adulte et atteint de handicap moteur. Il possède 50 places d'hébergement et est situé à proximité d'espaces verts et de complexes sportifs et culturels. Planning : - 7H-14H45 ou 14H15-22H00 - 1 week-end sur 2 travaillé - possibilité de roulement en 12h Au sein d'une équipe pluridisciplinaire, vous serez en charge des missions suivantes : - Mise en œuvre du projet socio-éducatif, tel que défini institutionnellement, dans une dynamique pluridisciplinaire. - Observation, comptes-rendus et contribution à l'évaluation des situations éducatives - Participation à la planification et à la coordination des activités -élaboration et mise en œuvre des projets personnalisés des résidents en collaboration avec l'ensemble des professionnels concernés - Accompagnement individuel et/ou collectifs de résidents selon le projet institutionnel et les projets personnalisés, notamment dans l'exercice du rôle de référent - Accompagnement de stagiaires Profil recherché - Diplôme de moniteur éducateur en cours de validité - Une expérience en TSA ou handicap est préféré mais pas obligatoire, nous étudions tout type de profil et même les profils débutants ! - Profil bienveillant, rigoureux avec un esprit d'équipe affirmé
- Type de contrat
-
CDI
Contrat travail - Durée du travail
- 35H Travail en journée
- Salaire
- Salaire brut : Mensuel de 2500 Euros à 3000 Euros sur 12 mois
- Restauration
- CE
- Déplacements
- Déplacements : Jamais
Profil souhaité
Expérience
- Débutant accepté
Compétences
- Accompagner la mise en oeuvre d'un projet socioéducatif et proposer des axes d'adaptation à la personneCette compétence est indispensable
- Mettre en oeuvre des actions de communication interne
- Organiser le travail d'une équipe
- Stratégies de communication externe
- Transmettre et expliquer aux personnes les règles sociales et civiques au cours des activités de la vie quotidienne
Savoir-être professionnels
- Faire preuve de rigueur et de précision
- Travailler en équipe
- Être à l'écoute, faire preuve d'empathie
Informations complémentaires
- Qualification : Employé qualifié
- Secteur d'activité : Activités des agences de travail temporaire
Entreprise
ADECCO MEDICAL
6 à 9 salariés
Mme Adélie Guiffard
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