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Cadre de santé d'unité de soins (H/F) 69 - NEUVILLE SUR SAONE
Offre n° 174RGNS
Cadre de santé d'unité de soins (H/F)
69 - NEUVILLE SUR SAONE - Localiser avec Mappy
Actualisé le 17 mai 2024
Dans un contexte de restructuration des organisations, le Centre Hospitalier gériatrique Public Intercommunal de Neuville et Fontaines sur Saône, recrute un cadre de santé paramédical diplômé en EHPAD (60 lits) Le centre hospitalier dispose de trois pôles : - Le pôle sanitaire (SSR-EQUIPE DE NUIT) - Le pôle hébergement (EHPAD-FAM) - Le pôle domicile (SSIAD SAAD ESAD ADJ) Chaque pôle est placé sous la responsabilité d'un cadre diplômé. Le cadre de santé est placé sous la responsabilité du cadre supérieur de santé. Il est responsable de la qualité d'accompagnement des résidents. Il est l'interlocuteur privilégié des familles, et de la Direction. Il siège à différentes instances (CVS, Commission de soins ; Clan Clin.) Il est garant de l'activité des services et est associé à la gestion des admissions. Il développe et met en œuvre le projet de service en lien avec les orientations institutionnelles Missions du cadre de santé : Pôle hébergement Responsable du développement et de la mise en œuvre du projet de service de l'EHPAD (projet de restructuration) Encadrement des équipes de soins Gestion de planning Développement de la politique qualité en binôme avec la qualiticienne Profil : Cadre de santé IDE titulaire du diplôme de cadre IDEC avec 2 ans d'expériences exigées Expérience exigée 2 à 5 ans secteur médico-social Expérience en milieu gériatrique Bonne utilisation des outils informatiques Modalités RH : Poste à pourvoir au plus tôt CDD avec possibilités d'évolution ou titularisation dans la Fonction Publique Hospitalière Pass Sanitaire obligatoire Statut : Cadre Type d'emploi : Temps plein Salaire : 2 100,00€ à 2 500,00€ par mois
- Type de contrat
-
CDI
Contrat travail - Durée du travail
- 35H Travail en journée
- Salaire
- Salaire brut : Mensuel de 2100 Euros à 2500 Euros sur 12 mois
- Primes
- Restauration
Profil souhaité
Expérience
- 2 An(s)Cette expérience est indispensable
Compétences
- Apporter un appui technique pour le personnel
- Concevoir des protocoles de soins
- Expliquer et faire respecter les règles et procédures
- Piloter une activité
- Protocoles de soins
Savoir-être professionnels
- Faire preuve d'autonomie
- Gérer son stress
- Respecter ses engagements, assumer ses responsabilités
Informations complémentaires
- Qualification : Cadre
- Secteur d'activité : Activités hospitalières
Entreprise
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