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UN CHEF D'EQUIPE MOYENS MUTUALISES (H/F) 26 - ST VALLIER
Offre n° 174RJSZ
UN CHEF D'EQUIPE MOYENS MUTUALISES (H/F)
26 - ST VALLIER - Localiser avec Mappy
Actualisé le 02 juin 2024
Soyez parmi les 1ers à postuler
Au cœur de la Vallée du Rhône, entre Lyon et Valence, la Communauté de communes Porte de DrômArdèche (48 000 habitants, 34 communes sur la Drôme et l'Ardèche) se distingue par son dynamisme économique et sa qualité de vie. Au sein de la collectivité, le service « moyens mutualisés » (4 agents) intervient en appui aux évènements organisés sur le territoire par un soutien technique ou scénique et contribue au dynamisme de la vie locale et à la qualité des manifestations. Au sein du pôle Aménagement et sous l'autorité du responsable de service, vous aurez en charge les missions suivantes : Coordination de l'équipe: - Organisation des interventions - Plannings et gestion des agents - Respect des règles de sécurité et d'hygiène au travail Gestion du parc de matériel scénique et technique: - Inventaire, suivi et maintenance du parc de matériel : minipelle, camion, petit outillage, scène, praticables, sonorisation, éclairage, barnums, . - Mise à disposition du matériel à la communauté de communes, aux communes et aux associations : gestion des demandes, transport, montage/démontage - Organisation et coordination de petits chantiers avec les communes Missions transversales: - Conseil et appui aux services de la communauté de communes pour l'organisation de manifestations - Participation à l'organisation et la coordination d'actions avec les communes (mutualisation de personnel, formations) Profil recherché - Qualités relationnelles et organisationnelles - Discrétion, rigueur et réactivité - Capacité d'encadrement et travail en équipe - Connaissances en son, lumière et électricité appréciées - Permis B valide exigé + permis C et CE appréciés - Pratique de l'outil informatique Spécificités du poste : travail occasionnel en soirée, week-end et jours fériés Temps de travail : 70h sur 2 semaines (1 jour fixe non travaillé tous les 15 jours) Rémunération : statutaire + régime indemnitaire + prime annuelle (CIA) + Avantages sociaux : titres restaurant, CNAS, participation prévoyance, participation santé
- Type de contrat
-
CDD - 36 Mois
Contrat travail - Durée du travail
- 37H50 Travail en journée
- Salaire
- Salaire brut : régime statutaire
- Déplacements
- Déplacements : Quotidiens
Profil souhaité
Expérience
- 2 An(s) - sur poste similaireCette expérience est indispensable
Compétences
- Connaissances en électricité appréciées
- Connaissances techniques en sons et lumière
Permis
- B - Véhicule légerCe permis est indispensable
- C - Poids lourd
Savoir-être professionnels
- Faire preuve d'autonomie
- Faire preuve de rigueur et de précision
- Travailler en équipe
Informations complémentaires
- Qualification : Agent de maîtrise
- Secteur d'activité : Administration publique générale
Entreprise
CC PORTE DE DROMARDECHE
100 à 199 salariés
- Site internet
- https://www.portededromardeche.fr/
Au cœur de la Vallée du Rhône, entre Lyon et Valence, la Communauté de communes Porte de DrômArdèche (48 000 habitants, 34 communes sur la Drôme et l'Ardèche) se distingue par une attractivité économique forte et une qualité de vie pour ses habitants.
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