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Employé Commercial Caisse H/F (H/F) 31 - TOULOUSE
Offre n° 174RSZC
Employé Commercial Caisse H/F (H/F)
31 - TOULOUSE - Localiser avec Mappy
Publié le 17 mai 2024
CONTRAT D'APPRENTISSAGE Plusieurs postes à pourvoir HÔTE(SSE) DE CAISSE Contrat de 12 Mois Vous serez formé(e) par le Centre de Formation intégré de Carrefour et bénéficierez de : - 406 h de formation (232h en présentiel, 77h sur le terrain, 14h en e-learning sur notre plateforme "Cap Formation" et 83h sur la plateforme "Grains'Up) - prêt d'un ordinateur A l'issue de votre parcours, vous pourrez décrocher un Titre Pro : - délivré par le Ministère du Travail - validant vos compétences et savoir-faire nécessaires à l'exercice du métier - reconnu par toutes les entreprises du secteur de la grande distribution Votre profil : - Vous souhaitez obtenir un CAP ou un Bac professionnel d'employé de commerce en alternance. - Vous êtes en capacité à travailler en équipe et avez le sens du service client. Vos Missions: - Enregistrer les articles, encaisser les ventes et contrôler les moyens de paiement - Établir les factures et documents réglementaires si nécessaire ; gérer les annulations tickets - Ponctuellement, renforcer l'équipe commandes Drive en cas de besoin Les avantages de Carrefour Market : - Entreprise où l'ambiance de travail est conviviale, multiculturelle et où il existe des perspectives d'évolution en interne - Rémunération attractive - Mutuelle et régime de prévoyance spécifiques - Politique active de formation Chez Carrefour, nous avons à cœur de ne passer à côté d'aucun talent et sommes fiers de compter des équipes représentatives de la société dans son ensemble. Nous encourageons ainsi tous types de profils à postuler à cette offre et garantissons un processus de recrutement dénué de toutes formes de discriminations. Retrouvez les témoignages de nos collaborateurs qui vous parlent de leur métier sur notre site : https://recrute.carrefour.fr
- Type de contrat
-
CDD - 12 Mois
Contrat apprentissage - Durée du travail
- 35H Travail en journée
- Salaire
- Salaire brut : Pc portable
- rémunération grille spécifique
- Déplacements
- Déplacements : Jamais
Profil souhaité
Expérience
- Débutant accepté
Compétences
- Procéder à l'encaissement
- Procédures d'encaissement
- Règles de tenue de caisse
Savoir-être professionnels
- Avoir le sens du service
- Travailler en équipe
- Faire preuve de rigueur et de précision
Informations complémentaires
- Qualification : Employé non qualifié
- Secteur d'activité : Hypermarchés
Entreprise
CARREFOUR MARKET
50 à 99 salariés
Mme TOULOUSE HERS CARREFOUR
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