Assistant de gestion administrative et financière - CDD 4-5 MOIS (H/F) 21 - Dijon
Offre n° 174RVFK
Assistant de gestion administrative et financière - CDD 4-5 MOIS (H/F)
21 - Dijon - Localiser avec Mappy
Actualisé le 31 mai 2024
Le service administratif et gestion des sites de la direction des moyens généraux recrute un agent non titulaire afin participer à la gestion administrative et financière de la direction. La Direction des Moyens généraux est en charge du pilotage des moyens techniques, financiers et logistiques nécessaires au bon fonctionnement de la Région Bourgogne-Franche-Comté. Son périmètre d'intervention comprend la gestion patrimoniale et immobilière des sites administratifs et des autres sites immobiliers hors Établissements Publics Locaux d'Enseignement (80 000 m2 sur l'ensemble du territoire de Bourgogne-Franche-Comté - 13 bâtiments administratifs sur Dijon et Besançon - 18 sites sur l'ensemble du territoire de Bourgogne-France-Comté : sites tertiaires, patrimoine culturel et monuments historiques). Ses missions sont constituées également au quotidien de l'accueil physique et téléphonique des usagers, les moyens de reprographie, la gestion de la flotte automobile, le transport des élus, la logistique interne, les réceptions, la maintenance et la sécurité des locaux. Travailler au sein de cette direction, c'est assurer au quotidien de bonnes conditions de travail aux agents et aux élus régionaux dans un environnement de travail en évolution, fortement marqué par la dématérialisation et la mise en place de nouveaux outils numériques innovants et performants. Les composantes font l'objet d'une attention particulière par cette direction pour un fonctionnement de la collectivité avec une empreinte carbone réduite. PRINCIPALES ACTIVITES : GESTION ADMINISTRATIVE Établir les bons de commande pour les achats mobiliers et immobiliers du conseil régional Numériser les pièces comptables dans le cadre de la dématérialisation. Transmettre les pièces nécessaires aux mandats à la direction des finances et budget Assurer le suivi de la vérification de service fait par le directeur et les chefs de service Assurer une veille sur le suivi des contrats et marchés en cours (date butoir, reconduction.) Relancer les tiers ou les directions internes pour obtenir des pièces manquantes pour le traitement des dossiers Classer les pièces administratives et archiver les dossiers Saisir et mettre en forme les courriers, notes, rapports et compte-rendu Réceptionner et adresser des documents (courriers, mail) Effectuer un suivi de l'enveloppe restauration GESTION FINANCIÈRE Contrôler et classer les pièces comptables (factures,.) Saisir les engagements et effectuer la liquidation des paiements dans le logiciel financier Contribuer à la tenue du délai global de paiement des fournisseurs ORGANISATION Participer à des réunions de suivi avec les services administratifs et financiers et la direction des finances et budget VOS AVANTAGES : Horaires flexibles Disponibilité requise en période de rentrée scolaire et de consultations (notamment préparation et l'analyse des offres) Action sociale avec chèque déjeuner, CNAS, association du personnel, participation complémentaire santé. Le poste est un poste de catégorie C, grade d'adjoint administratif territorial 1er échelon. DATE DE PRISE DE POSTE SOUHAITEE : le plus rapidement possible jusqu'au 6 octobre 2024. PROCESSUS DE RECRUTEMENT : Après une étude des candidatures par la direction des ressources humaines, une pré-sélection est transmise à la direction. Les personnes retenues à l'issue seront reçues en entretien en présentiel par un jury composé à minima de 2 personnes dont le directeur ou directeur-adjoint et le chef du service (F/H). CONSEILS : Un CV à jour et une lettre de motivation sont attendus avant le 5 juin 2024 En rejoignant la Région Bourgogne-Franche-Comté, vous rejoindrez un collectif dynamique et apprécierez les conditions d'exercice plébiscitées dans le dernier baromètre social de la collectivité.
- Type de contrat
-
CDD - 4 Mois
Contrat travail - Durée du travail
- 35H Travail en journée
- Salaire
- Salaire brut : CE
- 1 826 € NET MENSUEL avant PAS
- Déplacements
- Déplacements : Jamais
Profil souhaité
Expérience
- 12 MoisCette expérience est indispensable
Compétences
- Comptabilité et finances publiquesCette compétence est indispensable
- Effectuer le suivi des commandes, la facturationCette compétence est indispensable
- Fonctionnement de la collectivitéCette compétence est indispensable
- Logiciels comptablesCette compétence est indispensable
- Sens du travail en équipeCette compétence est indispensable
- Expérience sur un poste similaire serait un plus
Savoir-être professionnels
- Faire preuve de rigueur et de précision
- Organiser son travail selon les priorités et les objectifs
- Faire preuve de réactivité
Informations complémentaires
- Qualification : Employé qualifié
- Secteur d'activité : Administration publique générale
Entreprise
REGION BOURGOGNE-FRANCHE-COMTE
0 salarié (n'ayant pas d'effectif au 31/12 mais ayant employé des salariés au cours de l'année de référence)
Mme Florence RABY
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