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Responsable de Pension de famille (H/F) 59 - COMINES
Offre n° 174SDHM
Responsable de Pension de famille (H/F)
59 - COMINES - Localiser avec Mappy
Actualisé le 02 juin 2024
Soyez parmi les 1ers à postuler
En tant que responsable de la Pension de Famille Paulette Roussel à Comines accueillant 22 résidents, vous assurez 2 missions centrales : Une mission principale d'accompagnement social : - Suivre individuellement les personnes logées au sein de la Pension de famille et veiller à faciliter leur adaptation dans leur logement individuel, ainsi que parmi le groupe de résidents ; - Coordonner le projet de vie et susciter l'adhésion des résidents ; - Œuvrer à la stabilisation du public dans les domaines du logement, de la santé, de l'activité culturelle, du budget, des addictions, de la santé mentale... - Organiser et développer le relais avec des partenaires extérieurs autour des projets ou des problématiques identifiés ; - Encadrer et accompagner un poste d'animateur social, à mi-temps sur la résidence ; - Assurer le développement du réseau partenarial et d'animations collectives ; - Participer à l'écriture des dossiers de subventions ; - Coordonner le projet de vie et susciter l'adhésion des résidents ; Une mission de gestion locative : - Assurer la gestion locative des 24 logements de la Pension de famille (règlements des loyers, suivi des impayés, gestion des entrées et sorties ainsi que des contrats d'occupation.) ; - Être garant/e du suivi du personnel de maintenance et d'entretien via les entreprises prestataires, la gestion du bâti, la sécurité du personnel et des occupants ; - Être garant/e des équilibres budgétaires de la résidence ; Vous travaillerez un samedi après-midi sur deux et une soirée par quinzaine. Vous serez d'astreinte durant une semaine, 4 à 5 fois par an.
- Type de contrat
-
CDD - 6 Mois
Contrat travail - Durée du travail
- 35H Travail en journée
- Salaire
- Salaire brut : Annuel de 31000 Euros sur 13 mois
- Chèque repas
- CE
Profil souhaité
Expérience
- Débutant accepté
Formation
- Bac+3, Bac+4 ou équivalents assistant service social - DE AS ou DE ES ou DE CESF Cette formation est indispensable
Compétences
- Analyser la situation et les besoins de la personne
- Orienter une personne vers des partenaires relais
- accompagnement social
- développement partenarial
- gestion de projets
- gestion des conflits
Savoir-être professionnels
- Faire preuve d'autonomie
- Faire preuve de rigueur et de précision
- Prendre des initiatives et être force de proposition
Informations complémentaires
- Qualification : Agent de maîtrise
- Secteur d'activité : Hébergement social pour adultes et familles en difficultés et autre hébergement social
Entreprise
ARELI
20 à 49 salariés
Mme Nolwenn AUZZINO
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