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Chef d'atelier/ chef de production (H/F) 40 - SARBAZAN
Offre n° 174VJNB
Chef d'atelier/ chef de production (H/F)
40 - SARBAZAN - Localiser avec Mappy
Actualisé le 21 mai 2024
Missions : - Assurer la production et son suivi selon la politique industrielle définie par la direction (planifier la production, superviser l'équipe de production, coordonner les exigences de production et les nécessités de maintenance, assurer les communications avec les autres services, suivre les productions journalières par rapport aux prévisions et les réajuster) -Gérer le personnel de l'atelier (donner les indications de travail, s'assurer avec la direction du recrutement nécessaire à la flexibilité ou aux périodes de suractivité, informer et former aux évolutions techniques, à la transmission de compétences, aux exigences de qualité, de sécurité et d'environnement, définir les besoins de formation et organiser le planning avec la direction)-Contrôler la bonne exécution des tâches à effectuer par son équipe et de la qualité du travail rendu -Effectuer la maintenance préventive et corrective de premier niveau des équipements de travail-Améliorer les processus de production et anticiper les évolutions (analyser les défaillances et les dysfonctionnements, proposer des améliorations pour améliorer la productivité, la réactivité et la qualité de la production)-Veiller au respect des procédures de travail et des règles de sécurité établies par l'entreprise-Rendre compte de son activité à la direction
- Type de contrat
-
CDI
Contrat travail - Durée du travail
- 35H Travail posté (2x8, 3x8, 5x8, etc.)
- Salaire
- Salaire brut : Mensuel de 3000 Euros à 3500 Euros sur 12 mois
- Primes
- Restauration
- Déplacements
- Déplacements : Jamais
Profil souhaité
Expérience
- 5 An(s)Cette expérience est indispensable
Formation
- CAP, BEP et équivalents - connaissance metallurgie Cette formation est indispensable
Compétences
- Analyser, exploiter, structurer des donnéesCette compétence est indispensable
- Données d'activité d'une productionCette compétence est indispensable
- Déterminer des mesures correctivesCette compétence est indispensable
- Mettre en place des solutions d'amélioration de la performanceCette compétence est indispensable
- Piloter la gestion de la production, de l'exploitationCette compétence est indispensable
- Adapter, planifier et coordonner les phases du processus de production
- Analyser les risques
- Animer, coordonner une équipe
- Identifier les dysfonctionnements et les imprévus de production et apporter des solutions
- Vérifier la tenue de dossiers de fabrication et de documents de suivi
Savoir-être professionnels
- Faire preuve de rigueur et de précision
- Prendre des initiatives et être force de proposition
- Travailler en équipe
Informations complémentaires
- Qualification : Ouvrier qualifié (P3,P4,OHQ)
- Secteur d'activité : Activités des agences de travail temporaire
Entreprise
INTERIM EMPLOI
0 salarié (n'ayant pas d'effectif au 31/12 mais ayant employé des salariés au cours de l'année de référence)
M. Emploi RH Interim
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