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Technicien en Maintenance Électrique en CDD H/F 69 - LYON 01
Offre n° 2164634
Technicien en Maintenance Électrique en CDD H/F
69 - LYON 01 - Localiser avec Mappy
Actualisé le 06 avril 2024
POSTE : Technicien en Maintenance Électrique en CDD H/F DESCRIPTION : Au sein des services techniques de l'établissement, en lien avec le Responsable de l'équipe, vous serez amené à remplir les missions suivantes : - Assurer la maintenance des installations électriques courants fort et faible de l'établissement (réseau HTA, TGBT, TGS, Armoires divisionnaires, GTC, appel malade, SSI, GE, éclairage de sécurité) en autonomie ou avec des sous-traitants, - Organiser le « relamping », - Accompagner les bureaux de contrôle et lever non conformités, - Venir en soutien des agents de sécurité incendie, - Assurer quelques petits travaux électriques, - Proposer des améliorations réalistes en concertation avec l'équipe, - Réaliser la maintenance Niveau 1 tous corps d'états (huisserie, VR, portes) dans l'établissement. A ce titre, une certaine polyvalence est vivement recherchée. Horaires postés - amplitude horaire 6h30/21h15 1 week-end sur 2 travaillé PROFIL : Diplôme de niveau Bac en électrotechnique ou électricité du bâtiment exigé. Une première expérience dans la maintenance électrique d'un établissement de santé comme salarié ou prestataire serait un plus. Expérience souhaitée : Indifférent Rejoignez-nous Vous recherchez du sens et souhaitez vous épanouir au sein d'une association engagée et porteuse de valeurs humanistes ? Nos collaborateurs bénéficient de divers avantages tels que le Compte Épargne Temps, une garantie d'évolution de la rémunération, une prime de fin d'année, une mutuelle et prévoyance avantageuses, un accompagnement sur les thématiques du travail, logement, famille, santé par notre réseau d'assistantes sociales La Croix-Rouge française est une organisation inclusive qui considère la diversité de ses collaborateurs comme un atout capital, et est signataire d'un accord : Diversité et égalité professionnelle. Notre Association marque ainsi sa volonté de prohiber toute forme de discrimination et s'engage auprès de ses salariés sur des thèmes aussi divers que l'égalité femmes/hommes, l'emploi des seniors, le handicap, l'orientation sexuelle, le genre. De même, engagée sur les sujets sociétaux, la Croix-Rouge française inscrit dans sa stratégie deux engagements ambitieux en faveur de l'environnement. Avec pour double objectif de sensibiliser et outiller 100% de ses volontaires aux conséquences du changement climatique et de réduire de moitié son empreinte carbone à l'horizon 2030. Date de prise de poste souhaitée Dès que possible Informations pratiques liées au poste Rémunération selon convention collective + reprise d'ancienneté Type d'emploi : Temps plein, CDI Salaire : à partir de 2 380, 00€ par mois Avantages : - Prise en charge du transport quotidien à hauteur de 50% ou parking gratuit - Ticket repas à 2, 77€ - Indemnité Ségur - Prime de fin d'année - Mutuelle - CSE à partir d 6 mois d'ancienneté Prime de fin d'année : Oui Ségur 1 : Oui RTT / JREP : Oui
- Type de contrat
-
Contrat à durée indéterminée
Contrat travail
Profil souhaité
Expérience
- Expérience exigéeCette expérience est indispensable
Informations complémentaires
- Qualification : Ouvrier spécialisé
- Secteur d'activité : Activités des infirmiers et des sages-femmes
Entreprise
Croix Rouge Française
ous recherchez du sens et souhaitez vous épanouir au sein d'une association engagée et porteuse de valeurs humanistes : Présente dans le secteur hospitalier, la médecine de proximité ainsi que l'hospitalisation à domicile, nos établissements Croix-Rouge française mettent à votre service une offre de santé pluridisciplinaire et vous accompagnent tout au long de votre parcours de soins. L'ensemble des établissements de la filière sanitaire de la CRf représente plus de 20...
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