Adjoint Responsable Electricité Régulation Automatisme H/F 45 - CORBEILLES
Offre n° 2876427
Adjoint Responsable Electricité Régulation Automatisme H/F
45 - CORBEILLES - Localiser avec Mappy
Actualisé le 27 avril 2024
POSTE : Adjoint Responsable Electricité Régulation Automatisme H/F DESCRIPTION : Service / Secteur : Maintenance / Electricité Régulation Automatisme Rythme de travail : Journée à l'année avec régime d'astreinte Missions principales : Responsabilités Techniques Assiste le responsable de secteur ERA sur les activités d'Electricité, de Régulation et d'Automatisme. Est expert technique dans les domaines de l'Electricité, la Régulation et l'Automatisme. Réalise des travaux nécessitant une expertise technique (installation et configuration de variateur, démarreur, Simocode, réglage d'appareils) Gère les interventions de jour et participe aux astreintes en période de production et période d'inter-campagne S'assure que les enregistrements GMAO soient réalisés et renseignés Participe à la mise à jour de la documentation technique relative à son secteur (procédures, schémas électriques) Participe à l'organisation de l'arrêt technique Logistique Industrielle dans son domaine de spécialité Participe à l'organisation et la réalisation de la journée « coupure électrique » du site Force de proposition Analyse les défaillances techniques et propose des solutions d'améliorations à son responsable de secteur. Participe à l'organisation du suivi et du contrôle réglementaires des installations électriques. Prise en charge, à la demande de son responsable, des dossiers de travaux neufs ou exceptionnels ou d'amélioration dans son domaine. Responsabilités Managériales Organise, conseille et assiste le travail de son équipe Remonte au responsable de secteur tout problème identifié : organisation d'équipe suite à une absence, discipline Gère des entreprises extérieures (cahier des charges, consultation, gestion de chantiers) Assure les descentes et remontées d'informations via les outils en place : briefing, etc Participe aux évolutions de son équipe (évaluation du personnel, besoin de formations, préparation des entretiens individuels) Propose et suit le budget de son service avec son responsable Remplace le responsable en cas d'absence Participe au management et au suivi du 5S dans son périmètre Responsabilités QSE Respecte et fait respecter la politique QSE du site et du Groupe PROFIL : Profil recherché : - Bac +2 à Bac +5 en maintenance industrielle ou électrotechnique - Expérience de 2 ans minimum sur un poste similaire en milieu industriel avec management d'équipe Compétences requises : - Capacité à fédérer et sens du relationnel - Posséder un bon esprit d'équipe et diriger afin de respecter les délais et budgets - Avoir une approche terrain, le sens des responsabilités et de l'organisation
- Type de contrat
-
Contrat à durée indéterminée
Contrat travail
Profil souhaité
Expérience
- Expérience exigéeCette expérience est indispensable
Informations complémentaires
- Qualification : Cadre
- Secteur d'activité : Fabrication de sucre
Entreprise
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Le Groupe Cristal Union figure parmi les premiers producteurs européens de sucre et d'alcool. Il est principalement implanté sur le territoire français et réalise une part significative de ses ventes à l'étranger. Le Groupe rassemble plus de 2000 collaborateurs au niveau Groupe et 9000 coopérateurs. Son organisation et son fonctionnement reposent sur le modèle coopératif.
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