Apprenti-e performance programmes / amélioration méthodes f/h (H/F) 78 - VELIZY VILLACOUBLAY
Offre n° 3943026
Apprenti-e performance programmes / amélioration méthodes f/h (H/F)
78 - VELIZY VILLACOUBLAY - Localiser avec Mappy
Publié le 26 mars 2024
Safran est un groupe international de haute technologie opérant dans les domaines de l'aéronautique (propulsion, équipements et intérieurs), de l'espace et de la défense. Sa mission : contribuer durablement à un monde plus sûr, où le transport aérien devient toujours plus respectueux de l'environnement, plus confortable et plus accessible. Implanté sur tous les continents, le Groupe emploie 83 000 collaborateurs pour un chiffre d'affaires de 19,0 milliards d'euros en 2022, et occupe, seul ou en partenariat, des positions de premier plan mondial ou européen sur ses marchés. Safran s'engage dans des programmes de recherche et développement qui préservent les priorités environnementales de sa feuille de route d'innovation technologique. Safran est dans le top 30 des meilleurs employeurs mondiaux 2022 selon le magazine Forbes. Safran Landing Systems est le leader mondial des fonctions d'atterrissage et de freinage pour aéronefs. Partenaire de 30 avionneurs dans les domaines du transport civil, régional, d'affaires et militaire, la société assure le support de 27 800 avions effectuant environ 73 000 atterrissages par jour.L'équipe Projects & Programs Performance dans son role de PMO central au sein de Safran Landing Systems a pour mission la définition, le suivi et l'amélioration des processus de pilotage des programmes aéronautiques en relation avec les différents métiers concernés (Engineering, Production, Finance ...). Cette mission permettra à l'alternant d'interagir sur un périmètre couvrant l'ensemble des produits de Safran Landing Systems. Sous la direction du responsable des méthodes PMO, le ou la candidat(e) participera aux projets d'amélioration de la performance du pilotage des programmes et projets : - Développement & maintenance des outils digitaux de suivi de pilotage de projet (1500 utilisateurs - 160 projets pilotés) - Participation au plan d'amélioration des outils & pratiques de management de projet (planning, couts, ...) - Déploiement auprès des utilisateurs incluant la conduite du changement en interne & la communication auprès de nos clients (présentation, formation, évènement ...)"Etudiant(e) ingénieur(e), filière généraliste ou spécialisée, en apprentissage (12 à 36 mois) avec les compétences suivantes : - Envie de comprendre et d'apprendre, écoute, esprit de déduction, autonomie et rigueur. - Aptitude à communiquer en français et en anglais (pays couverts : France, Canada, Royaume-Uni). - Intérêt pour les outils digitaux, aptitude à la programmation informatique - La connaissance de Sharepoint et Power BI est un plus."
- Type de contrat
-
Mission intérimaire - 36 Mois
Contrat travail
Profil souhaité
Expérience
- Débutant accepté
Informations complémentaires
- Secteur d'activité : Activités des agences de travail temporaire
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