Gestionnaire paie et rh (H/F) 93 - VILLEPINTE
Offre n° 4100844
Gestionnaire paie et rh (H/F)
93 - VILLEPINTE - Localiser avec Mappy
Actualisé le 25 avril 2024
Vos missions principales sont : La gestion administrative et RH du personnel : * La gestion des salariés en entrée : Formalités d'embauche, Etablissement des contrats de travail et signature, Création des dossiers salariés informatique et papier, Signature des contrats et informations sur l'entreprise, rappel au règlement intérieur, Intégration des salariés et diffusion des documents d'accueil. * La gestion quotidienne : Tenue à jour des dossiers salariés, Suivi des compteurs RTT et CP, Liens entre les salariés et les organismes de mutuelle si nécessaire, Réponse aux questions et demandes des salariés, Déclaration des AT et AM sur ADP ou si besoin sur Net Entreprise, Suivi des AM et AT avec la CPAM. Si nécessaire établissement des attestations de salaire sur Net, entreprise, suivi des remboursements IJSS, Déclarations des effectifs aux centres de médecine du travail, Réception des factures médecine du travail et envoi à la comptabilité, Réalisation de courriers divers. * La gestion de la paie : Calcul des variables de paie, Contrôle des saisies, Mise à jour du tableau de ventilation des salaires par site à chaque fin de paie. * La gestion des salariés en sortie : Etablissement des ruptures de contrat, Etablissement des soldes de tout compte, Vérification des informations FCTU et transmission des informations à Pôle Emploi, Envoi des BP de soldes de tout compte pour signature à la Direction, Archivage informatique et papier, Organisation et tenue des rendez-vous de soldes de tout compte. La planification : Vérification des anomalies avec les Responsables d'exploitation sur Kelio, Mettre à jour l'outil de planification Kelio des entrées et sorties. Diplômé d'un Bac +2 minimum ou équivalent, vous disposez d'une expérience probante (5 ans environ) dans des fonctions de planification, d'administration du personnel, de paie vous ayant permis de démontrer les compétences suivantes : Maîtrise d'un logiciel de paie type ADP Décidium, Excellente maîtrise des outils informatiques (notamment Excel) et des logiciels de GTA et plus particulièrement du module de planification de Kelio, Un niveau intermédiaire en anglais est souhaitable. Contrat : CDI Salaire : 35000.0 à 38000.0 EUR par an
- Type de contrat
-
Contrat à durée indéterminée
Contrat travail
Profil souhaité
Expérience
- Expérience exigéeCette expérience est indispensable
Entreprise
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Notre client, un acteur majeur dans le secteur de l'imagerie, est à la recherche de son nouveau collaborateur afin d'intégrer sa structure en qualité de Gestionnaire RH paie. Ce poste est à pourvoir en CDI.
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