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Chef de Projet Technique SIE H/F 56 - LORIENT
Offre n° 4198475
Chef de Projet Technique SIE H/F
56 - LORIENT - Localiser avec Mappy
Actualisé le 18 mai 2024
POSTE : Chef de Projet Technique SIE H/F DESCRIPTION : Naval Group recrute, pour son site de Lorient, au sein du département Conception & Industrialisation (C&I) de la direction de la Transformation digitale et des Systèmes d'information (DTSI), un chef de projet technique. Quelles sont les missions de la DTSI ? Elle assure l'exploitation des systèmes d'information du groupe, garantit la maîtrise de la gestion des projets SI et le fonctionnement des applicatifs, tout en s'engageant dans une démarche ambitieuse de transformation digitale ! Ce poste, au sein du département C&I (Conception et Industrialisation) qui assure la mise à disposition et la maintenance d'environnements et de solutions applicatives utilisées notamment par les bureaux d'études (3DExperience, Aveva) débute idéalement en septembre 2024. Entouré.e d'une quinzaine de collaborateurs et collaboratrices représentant le service « Operation & Delivery », l'équipe est en charge de la définition, du déploiement, de l'intégration de solutions en respectant les Standards / contraintes d'Architecture, d'Infrastructure, d'Intégration, d'Exploitation et de Sécurité qu'impose le milieu de la Défense. Elle doit aussi assurer la maintenance de ces solutions utilisées par des programmes majeurs en cours d'étude. Dans ce contexte, en tant que chef de projet technique vous serez en charge de : - Participer à la définition des besoins en termes d'Infrastructure pour les nouveaux projets - Piloter les déploiements des environnements et l'intégration de solutions complexes - Piloter les déploiements applicatifs et les Interfaces associées, les Recettes techniques et la conformité, la fourniture des PV et le passage en CAB - En relation avec le Responsable Management SIE, identifier les ressources internes/externes à affecter aux différents sujets - Gérer la planification et le plan de charge associé et maitriser les coûts - Gérer les risques, aléas et priorités - Respecter les jalons et contribuer à la qualité des solutions délivrées - Préparer et animer les rituels de gouvernance et de pilotages et produire le reporting associé - Collecter et synthétiser l'ensemble des besoins et activités d'Infrastructure et de déploiement pour le département Conception et Industrialisation. - Contribuer activement à la mise en oeuvre de la philosophie DevSecOps et de l'outillage associé au sein de l'équipe afin d'améliorer notre efficacité, notre qualité et notre agilité dans le MCO et MCS des environnements et des applications. Les entretiens de recrutement vous permettront d'échanger avec le manager du pôle et ainsi d'en apprendre davantage sur l'ensemble de vos missions. PROFIL : ET VOUS ? Votre formation : Vous êtes titulaire d'une formation Bac +5 avec une spécialisation en informatique Vos compétences : Vous détenez une expérience en gestion de projet technique avec un moins une dizaine d'années dans le domaine de l'intégration de solutions et du PLM vous ayant permis de mettre en pratique : - Le management de projet IT (processus projet, gestion de contrats, gestion budgétaire, plan de charge, planification) - L'intégration d'infrastructures/solutions dans les domaines industriels - La mise en oeuvre de la culture et de l'outillage DevSecOps Vous connaissez / Vous maîtrisez : - Les enjeux SI & PLM - L'infrastructure et le déploiement (virtualisation, réseau, stockage, BDD, Middleware, Ansible, Git, Nexus, Exploitation) Vous êtes à l'aise pour : - Avoir le sens client & être diplomate - Être autonome & travailler en équipe - Analyser, être rigoureux et avoir l'esprit de synthèse - Être persévérant et s'adapter Rejoignez nos équipes et construisez le naval de demain ! LES AVANTAGES NAVAL GROUP Une rémunération attractive comprenant un salaire fixe et des éléments additionnels individuels et/ou collectifs (participation et intéressement). La possibilité de faire du télétravail, jusqu'à 10 jours par mois. Un Comité social et économique (CSE) dynamique proposant des activités sociales et culturelles, des chèques vacances, des aides financières pour la garde d'enfants (dispositif de chèques emploi-service CESU), des voyages, etc. Une excellente protection sociale 5* (mutuelle et prévoyance). Épargne salariale attractive (abondement sur PEG et PERCOG). Un environnement de travail agréable et un accès au restaurant d'entreprise avec une participation employeur. NOTRE PROCESSUS DE RECRUTEMENT Après réception de votre CV, si votre profil retient notre attention, l'un de nos recruteurs vous contactera pour un entretien téléphonique. À l'issue de ce premier échange, vous pourrez être contacté·e pour passer un entretien (physique ou visioconférence) avec le ma
- Type de contrat
-
Contrat à durée indéterminée
Contrat travail - Salaire
- Salaire brut : Annuel de 52000,00 Euros à 63000,00 Euros
Profil souhaité
Expérience
- Expérience exigéeCette expérience est indispensable
Informations complémentaires
- Qualification : Cadre
- Secteur d'activité : Construction de navires et de structures flottantes
Entreprise
Naval Group
NAVAL GROUP Nous sommes un acteur international dans l'industrie navale de défense depuis plus de 400 ans, repoussant continuellement les limites pour construire l'avenir. Nous recrutons des talents pour concevoir, réaliser et entretenir des produits exceptionnels tels que des sous-marins, des porte-avions et des frégates dont la composante digitale est essentielle. UN ENVIRONNEMENT DE TRAVAIL POSITIF Implantés sur 10 sites en France et dans 18 pays, nous valorisons ...
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