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Offre n° 4426804
Développeur confirmé H/F
75
Publié le 03 avril 2024
Description du poste Premier assureur en France, nous voulons aller plus loin en devenant l'assureur digital de référence.La DSI groupe garantit la sécurité et la qualité du système dinformation, conduit la transformation du SI et délivre les projets métiers.Au sein de cette grande Direction, vous serez rattaché à la Direction du Système dInformation, plus précisément à léquipe Delivery Parcours Conseiller & API.Léquipe à laquelle vous serez rattaché, a pour objectif la mise en œuvre des nouveaux usages inscrits dans les feuilles de route métier (notamment la digitalisation des parcours de distribution de nos produits dAssurances) et le maintien en condition opérationnelle de son patrimoine applicatif.Et concrètement, de quoi sagit-il sur le terrain ?- Participer à l'analyse technique et la conception détaillée des solutions complexes- Veiller au respect des choix de conception et d'architecture applicative- Prendre en charge le développement des solutions complexes- Accompagner techniquement l'équipe de développement et assurer un leadership technique au sein de l'équipe- Etre le garant de la qualité du delivery de son équipe, du respect des normes de développement et des processus définis par lentreprise- Assurer lexpertise sur les technologies et suivre les approbations et les examens techniques associés aux projets (tests de performance, audits de sécurité, tests d'intrusion, etc.)- Assurer la veille technologique et contribuer à la communauté des développeursDans le cadre de votre prise de poste, vous serez accompagné par votre équipe pour monter en compétences progressivement.Vos avantages Nous proposons des opportunités professionnelles au sein de lensemble du groupe Crédit Agricole et un modèle managérial favorisant la mise en responsabilité et la prise dinitiatives.Parmi vos avantages :- 82 jours télétravaillés, soit 40 % du temps de travail annuel à temps plein.- 34 jours de congés payés + quinzaine de RTT.- Rémunération fixe, variable individuelle et variable collective.- Epargne salariale avec système dabondement.- Avantages bancaires, avantages CSE, compte épargne temps, mutuelle prise en charge à 75 % par lemployeur.- Une salle de sports, deux restaurants dentreprise, deux cafétérias, des loungesTous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.
- Type de contrat
-
Contrat à durée indéterminée
Contrat travail
Profil souhaité
Expérience
- Expérience exigée de 72 MoisCette expérience est indispensable
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