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Ingénieur(e) process junior F/H - Process, méthodes (H/F) 51 - OMEY
Offre n° 4507641
Ingénieur(e) process junior F/H - Process, méthodes (H/F)
51 - OMEY - Localiser avec Mappy
Publié le 04 avril 2024
Descriptif du poste: Basé(e) sur notre site d'Omey (51) et rattaché(e) au Responsable Production, vous aurez pour principale mission de veiller sur le process usine afin de garantir la qualité des produits à moindre coût, tout en cherchant à optimiser les outils de production et être acteur dans le cadre du développement de nouveaux produits. Ainsi, vous devrez notamment : - Veiller sur le bon état de marche des moyens de production pour assurer la production des quantités requises dans les spécifications définies et à moindre coûts. - Définir les heures de marche des équipements process en fonction des contraintes énergétiques. - Utiliser des outils de « Root Cause Analysis » afin de garantir l'identification des causes de dysfonctionnement et proposer des solutions en dialoguant avec les opérateurs et les autres intervenants. - Tenir à jour de manière qualitative le tableau de bord de la production (débits, consommations, matières premières,.). - Être responsable de l'exécution des projets d'optimisation process en étroite collaboration avec le responsable de production et les chefs de poste. - Prendre le lead dans le cadre de nouveaux développements et d'améliorations des procédés de fabrication de la société. - Veiller à l'application et au respect des consignes de qualité, sécurité et d'environnement - Garantir la circulation des informations ascendantes et descendantes - Participer à l'exécution des rapport mensuel de production (fin de mois) avec le responsable de production et reporter les « cost savings » mensuelles du site à la direction. Dans le cadre de ce CDI (temps de travail forfait en jours sur l'année), nous vous proposons une rémunération brute annuelle de 40 000 € à 45 000 € (selon profil) versée sur 13,5 mois. Vous bénéficierez également de nos différents avantages : - Mutuelle familiale prise en charge à 80 % par l'entreprise - Prévoyance prise en charge à hauteur 100 % par l'entreprise - Retraite supplémentaire - Ticket restaurant pris en charge à hauteur de 60 % par l'entreprise - Epargne salariale (participation / intéressement / PEE / PERECO) - Prime de transport - RTT / Jours de congés complémentaires / Compte-Epargne Temps Retraite - Œuvres sociales CSE - . Au moment de l'embauche, vous bénéficierez d'un programme d'intégration sur-mesure, pour faciliter votre prise de poste. Par ailleurs, en fonction de votre profil, ce poste peut constituer une première opportunité en vue d'une évolution au sein du Groupe. Profil recherché: Nous sommes à la recherche d'une personne titulaire d'un diplôme de niveau bac +4/5 (Master en gestion de la production, Diplôme d'ingénieur généraliste avec une spécialisation en génie des procédés ou chimie) ou d'un diplôme de niveau bac+2 complété d'une expérience de 3 ans minimum dans un poste orienté process industriels. Disposant de compétences avérées en génie des procédés et à l'aise avec les outils bureautiques, vous êtes doté(e) d'un bon esprit de synthèse et d'un bon relationnel. La maîtrise de l'anglais professionnel est par ailleurs requise.
- Type de contrat
-
Contrat à durée indéterminée
Contrat travail - Salaire
- Salaire brut : 40 - 45 k€ brut annuel
Profil souhaité
Expérience
- Expérience exigée de 1 An(s)Cette expérience est indispensable
Informations complémentaires
- Qualification : Cadre
- Secteur d'activité : Fabrication d'autres produits minéraux non métalliques n.c.a.
Entreprise
OMYA SAS
Qui sommes-nous ? Producteur international de charges minérales à base de carbonate de calcium pour l'industrie, Omya est leader sur ce marché et présent sur le plan mondial dans la distribution de produits chimiques de spécialité. Les principaux marchés d'Omya sont l'industrie du papier, des matières plastiques, de la peinture, vernis et adhésifs ainsi que l'industrie du bâtiment, l'environnement, la pharmacie, l'agriculture et la nutrition animale. Créé en Suisse...
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