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Responsable Procédés Spéciaux H/F 94 - CRETEIL
Offre n° 4611948
Responsable Procédés Spéciaux H/F
94 - CRETEIL - Localiser avec Mappy
Actualisé le 18 mai 2024
POSTE : Responsable Procédés Spéciaux H/F DESCRIPTION : Notre client est un groupe industriel du secteur de l'aéronautique. Pour ce poste basé dans le Val-de-Marne (94) nous recherchons le futur Responsable des procédés spéciaux h/f Groupe. Rattaché à la Direction qualité du Groupe, vous supervisez l'ensemble des procédés spéciaux des 8 usines en France. En relation avec le bureau d'études, l'industrialisation, la production et la qualité, vous superviser l'ensemble des procédés spéciaux du groupe : - Peinture, étalonnage, traitement de surface, sertissage, collage Vous êtes garant de la qualité produit et de la qualité industrialisation. - Vous recensez les procédés spéciaux sur les sites, vous identifiez, définissez, animez les programmes de qualification internes. - Vous formez le personnel à qualifier sur site, - Vous coordonnez les actions de qualification d'un procédé spécial et en assurez le déploiement auprès des opérationnels. - Vous êtes le garant de la méthodologie NADCAP auprès des clients et des fournisseurs. PROFIL : De formation ingénieur en génie industriel, mécanique, matériaux, vous bénéficiez d'une expérience de 10 ans en en méthodes, industrialisation ou achats. Vous êtes aguerris aux procédés spéciaux de la métallurgie. Vous êtes une personne de terrain, des déplacements fréquents sont à prévoir en France (2j/semaine environ). Vous maitrisez de préférence le NADCAP et êtes capable de réaliser vos audits en anglais. Le candidat sélectionné fera l'objet d'un contrôle élémentaire du fait des activités de Défense nationale
- Type de contrat
-
Contrat à durée indéterminée
Contrat travail - Salaire
- Salaire brut : Annuel de 65000,00 Euros à 75000,00 Euros
Profil souhaité
Expérience
- Expérience exigéeCette expérience est indispensable
Informations complémentaires
- Qualification : Cadre
- Secteur d'activité : Activités des agences de placement de main-d'œuvre
Entreprise
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