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Responsable des Product Owner Sénior > H/F 69 - LYON 01
Offre n° 4805669
Responsable des Product Owner Sénior > H/F
69 - LYON 01 - Localiser avec Mappy
Actualisé le 15 avril 2024
POSTE : Responsable des Product Owner Sénior > H/F DESCRIPTION : Nous sommes à la recherche d'un(e) Responsable des Product Owners talentueux(se) pour rejoindre notre équipe et jouer un rôle clé dans la gestion et la coordination de nos équipes de Product Owners. Si vous êtes passionné(e) par l'innovation, orienté(e) résultats et avez une expérience avérée dans la gestion de produits logiciels, nous voulons vous rencontrer ! Le Poste : Responsable des Product Owners En tant que Responsable des Product Owners, vous serez responsable de la supervision, de la formation et du développement de notre équipe de Product Owners. Vous travaillerez en étroite collaboration avec les équipes de développement, de conception et de gestion de projet pour garantir que nos produits répondent aux besoins de nos clients tout en respectant les délais et les budgets. Responsabilités Principales : - Gérer une équipe de Product Owners, les coacher et les guider dans la définition et la mise en oeuvre de la vision produit. - Collaborer avec les parties prenantes internes et externes pour comprendre les besoins des clients et définir la feuille de route produit. - Superviser la définition des fonctionnalités et des exigences, en veillant à ce qu'elles soient alignées sur la stratégie globale de l'entreprise. - Prioriser les initiatives et les tâches de développement en fonction de leur impact commercial et de leur faisabilité technique. - Assurer la communication et la coordination efficaces entre les équipes de développement, de conception et de gestion de produit. - Suivre les performances des produits, analyser les retours des clients et proposer des améliorations continues. PROFIL : Qualifications Requises : - Expérience avérée en gestion de produits logiciels, de préférence en tant que Product Owner ou dans un rôle similaire. - Excellentes compétences en communication, en leadership et en résolution de problèmes. - Capacité démontrée à travailler efficacement dans un environnement agile et à prendre des décisions éclairées. - Connaissance pratique des méthodologies de gestion de projet telles que Scrum ou Kanban. - Diplôme universitaire en informatique, en génie logiciel, en gestion de projet ou dans un domaine connexe. - La connaissance dans SAFE est un plus. Les principales compétences "savoir-être" à avoir pour le poste sont : - La communication - L'autonomie - Le partage - Un bon relationnel
- Type de contrat
-
Contrat à durée indéterminée
Contrat travail - Salaire
- Salaire brut : Annuel de 45000,00 Euros à 55000,00 Euros
Profil souhaité
Expérience
- Expérience exigéeCette expérience est indispensable
Informations complémentaires
- Qualification : Cadre
- Secteur d'activité : Conseil en systèmes et logiciels informatiques
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