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conseiller missions epi H/F - EC20667 05 - GAP
Offre n° 5520460
conseiller missions epi H/F - EC20667
05 - GAP - Localiser avec Mappy
Publié le 19 avril 2024
conseiller missions epi H/F - EC20667 Intitulé du poste : Conseiller Missions Enfance Polyvalence Insertion - En contrat Durée Déterminée de 6 MOIS - Direction des Solidarités en Territoire - Agence Territoriale de la Cohésion Sociale Gap-Drac-Buëch - Maison des solidarités de Gap-Cézanne - 3 rue Ernest Cézanne - GAP Garantie du traitement des situations individuelles par une expertise technique sociale - Accompagner les propositions d ... ituations individuelles, d ... spect de l'autonomie des personnes et de leur liberté de choix ; - Désigner le référent du Projet Pour l'Enfant (PPE) d ... dre de la protection de l'enfance en danger, le binôme d'évaluation des IP et de manière générale les référents sociaux sur les situations ; - D ... dre de la protection de l'enfance : assurer les temps de ponctuations avec les familles, organiser des Espace Bilan et Perspective (EBP) ; - Organiser les réunions de concertation nécessaires en lien avec les situations individuelles. Mise en œuvre et réalisation des missions - Enfance, Polyvalence, Insertion - sur le territoire, coordination des dispositifs et du travail social - Veiller au respect des échéances et à la qualité du travail d ... dre des procédures ; - Animer les instances techniques liées à aux missions : Enfance Polyvalence (dont vulnérabilité) Insertion, assurer leur fonctionnement et le suivi des orientations prises en lien avec les autres Conseillers Mission ; - Favoriser et susciter la mise en œuvre d'actions spécifiques à la mission. Animation et soutien de l'équipe de professionnels intervenant sur les missions - Apporter le conseil technique ; - Proposer une écoute et un accompagnement professionnel de proximité ; - Faciliter l'articulation entre les professionnels : agents administratifs, travailleurs sociaux et médico-sociaux ; - Aider au développement des compétences individuelles ; - Être personne ressource pour les équipes, - Être force de propositions. Participation au développement de la Transversalité - Favoriser la prise en charge globale des situations et cibler les acteurs concernés : - Au niveau de la direction : participer aux réunions CS AT ; - Au niveau local : participer au Comité de Coordination pour la cohérence entre l'ensemble des missions de l'agence ; - Au niveau départemental : participer aux groupe métier des CM EPI, instances thématiques, groupes de travail- - Travailler en transversal avec les partenaires extérieurs concernés par la mission ; - Favoriser à travers le conseil technique la participation des usagers d ... écisions qui les concernent. - Favoriser à travers le conseil technique la participation des usagers d ... écisions qui les concernent.
- Type de contrat
-
Contrat à durée déterminée - 6 Mois
Contrat travail
Profil souhaité
Expérience
- Expérience exigée de 2 An(s)Cette expérience est indispensable
Entreprise
DÉPARTEMENT DES HAUTES ALPES
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