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CTO F/H - Direction informatique (H/F) 34 - MONTPELLIER
Offre n° 5657495
CTO F/H - Direction informatique (H/F)
34 - MONTPELLIER - Localiser avec Mappy
Publié le 22 avril 2024
Descriptif du poste: Audit technique : identifier les opportunités d'innovation et proposer des solutions sur mesure. Planification technologique : prévoir et anticiper les besoins technos de l'entreprise Veille technologique : saisir les opportunités liées aux nouvelles technologies Définir de la stratégie d'innovation et participer aux décisions avec les dirigeants de l'entreprise Déployer, budgétiser et superviser la roadmap et l'évolution des projets technologiques Gérer et challenger l'équipe technique tout en assurant la cohésion entre développeurs, architectes techniques et réseaux, ingénieurs, chefs de projets, etc. Superviser l'infrastructure de l'entreprise, c'est-à-dire réseau, sécurité, maintenance. Encourager l'innovation technologique et technique (R&D) Améliorer les échanges entre services de l'entreprise et avec les prestataires Représenter la direction vis-à-vis des employés de la partie tech d'une entreprise et des collaborateurs extérieurs Représenter la société et les enjeux techniques vis-à-vis des partenaires extérieurs et des clients Profil recherché: Minimum 8 ans d'expérience dans le développement technique web Excellentes connaissances en développement, culture informatique et NTIC Maîtrise des langages, outils et frameworks courants et utilisés dans l'entreprise Bilingue anglais Expertise en gestion de projets transverses et connaissances des méthodes associés comme la méthode agile Analyse et management de risque Gestion des budgets et des délais Veille Technologique : nouveaux outils, nouvelles méthodes et innovations technologiques. Etre capable de prioriser les tâches de la roadmap Expérience significative du management, aptitude à encadrer et à former ses équipes Leadership et force de conviction pour préconiser les choix technologiques Organisation et pilotage d'équipe Capacité à structurer une équipe de professionnels hétéroclites Capacité à définir les ressources humaines nécessaires et à recruter Suivi des performances de l'équipe (mise en place de KPI's)
- Type de contrat
-
Contrat à durée indéterminée
Contrat travail - Salaire
- Salaire brut : A partir de 100 k€ brut annuel
Profil souhaité
Expérience
- Expérience exigée de 8 An(s)Cette expérience est indispensable
Informations complémentaires
- Qualification : Cadre
- Secteur d'activité : Activités des agences de placement de main-d'œuvre
Entreprise
SEEKVIEW RH
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