Gestionnaire de Paie H/F 82 - MONTAUBAN
Offre n° 5677582
Gestionnaire de Paie H/F
82 - MONTAUBAN - Localiser avec Mappy
Publié le 22 avril 2024
POSTE : Gestionnaire de Paie H/F DESCRIPTION : Notre client, basé à MONTAUBAN, évolue dans le secteur dynamique et en pleine croissance des industries alimentaires. Pourquoi rejoindre cette entreprise ? Rejoignez une entreprise visionnaire et ambitieuse, offrant des perspectives d'évolution dans un environnement d'excellence et de challenges, en tant que leader de son secteur. Désirez-vous exploiter votre potentiel en tant que Gestionnaire de paie (F/H) et relever de nouveaux défis ? Au sein de notre agence de recrutement, nous cherchons un(e) professionnel(le) pour assumer diverses obligations de gestion administratives et salariales pour l'un de nos clients. - Superviser et contrôler la gestion des temps de travail des employés - Préparer, de façon minutieuse, les fiches de paie en rassemblant toutes les informations requises - Effectuer une vérification précautionneuse des données de paie, conformes aux règles applicables - Gérer toutes les tâches post-paie en collaboration étroite avec le service comptable - Veiller à la gestion administrative du personnel, y compris l'administration des formalités d'embauche et de départ des salariés. Découvrez ce package attractif : - Contrat : CDD - Durée : 6/mois - Salaire : 28000 -31000 Euros/an - Télétravail partiel possible Laissez-vous séduire par des avantages irrésistibles : - RTT - Tickets restaurants PROFIL : Nous recherchons un Gestionnaire de paie (F/H) doté(e) d'une forte rigueur professionnelle, maîtrisant parfaitement la législation sociale française et capable de faire preuve d'une discrétion absolue, tout en assurant une communication efficace. - Titulaire d'un Bac +3 ou bénéficiant d'une expérience de 3 ans minimum dans la gestion de paie - Capacité à suivre et contrôler la gestion du temps de travail de manière fiable - Excellente maîtrise du Pack Office, une compétence sur les logiciels Kélio et ADP est un plus - Capable de mener les missions en respectant scrupuleusement les délais - Habileté à assurer une veille juridique et sociale, ainsi qu'à communiquer efficacement en matière de paie. Processus de recrutement Vous cherchez un job ? Nous sommes là pour vous aider. Postulez en un clic et notre consultant(e) vous contactera pour valider votre candidature.
- Type de contrat
-
Contrat à durée déterminée - 6 Mois
Contrat travail - Salaire
- Salaire brut : Annuel de 28000,00 Euros à 31000,00 Euros
Profil souhaité
Expérience
- Expérience exigéeCette expérience est indispensable
Informations complémentaires
- Qualification : Technicien
- Secteur d'activité : Activités des agences de travail temporaire
Entreprise
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