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Responsable Applications F/H (H/F) 44 - Loire Atlantique
Offre n° 5866881
Responsable Applications F/H (H/F)
44 - Loire Atlantique
Actualisé le 28 avril 2024
Le responsable de la cellule applications métiers encadre : - Une équipe de chefs de projets en charge du cycle de vie des applications métiers et outils associés. - Une équipe de référents métiers affectée au DSN dans le cadre de projets importants. - L'équipe assistance utilisateurs, avec le concours d'un des membres assurant un rôle de coordination des interventions et prestations d'assistance et de gestion de parc ; Les missions : Encadrement, Animation o Coordonner, gérer et animer le personnel de ses équipes o Répartir la charge de travail, en volume et en calendrier, en fonction des prévisions d'évolution des effectifs et des compétences ses équipes o Diriger et contrôler les activités ses équipes o Définir les besoins de formation Planification, organisation, gestion o Etablir et suivre le plan de charges o Négocier les objectifs et les moyens des équipes o Participer au pilotage de la gestion financière (récurrente et projet) en lien avec le RSI et le responsable des achats informatiques o Garantir la cohérence des projets et applications de son périmètre de responsabilité avec celle des autres domaines o Etablir et suivre les tableaux de bord o Analyser et proposer des solutions pour améliorer continuellement la productivité et la qualité de vie au travail de ses équipes o Gérer la relation opérationnelle avec les fournisseurs, suivre la qualité de leurs prestations, encadrer leurs pratiques selon les modalités en vigueur au DSN (ex : télémaintenance) Stratégie SI o Participer, au côté du RSI, aux décisions concernant la stratégie SI, les évolutions des architectures applicatives et techniques, les choix de logiciels, ainsi que l'organisation de la DSI et des projets. o Proposer des actions d'amélioration de la qualité de service dans son domaine. Profil Attendu : - Analyser les besoins des services métiers et d'adaptation du SI - Analyser les risques projet pour établir les plans d'actions associés - Conduire et animer des réunions - Utiliser à propos les moyens de communication (messagerie, présentation, etc.) - Communiquer dans le cadre des activités de la cellule applications métiers - Piloter, animer / communiquer, motiver une ou plusieurs équipes - Planifier, gérer et adapter les moyens mis à disposition (ressources financières, humaines, formation, planning, etc.) du projet SI et organiser, répartir le travail de l'équipe Mission : Le responsable de la cellule applications métiers encadre : - Une équipe de chefs de projets en charge du cycle de vie des applications métiers et outils associés. - Une équipe de référents métiers affectée au DSN dans le cadre de projets importants. - L'équipe assistance utilisateurs, avec le concours d'un des membres assurant un rôle de coordination des interventions et prestations d'assistance et de gestion de parc ; Les missions : Encadrement, Animation o Coordonner, gérer et animer le personnel de ses équipes o Répartir la charge de travail, en volume et en calendrier, en fonction des prévisions d'évolution des effectifs et des compétences ses équipes o Diriger et contrôler les activités ses équipes o Définir les besoins de formation Planification, organisation, gestion o Etablir et suivre le plan de charges o Négocier les objectifs et les moyens des équipes o Participer au pilotage de la gestion financière (récurrente et projet) en lien avec le RSI et le responsable des achats informatiques o Garantir la cohérence des projets et applications de son périmètre de responsabilité avec celle des autres domaines o Etablir et suivre les tableaux de bord o Analyser et proposer des solutions pour améliorer continuellement la productivité et la qualité de vie au travail de ses équipes o Gérer la relation opérationnelle avec les fournisseurs, suivre la qualité de leurs prestations, encadrer leurs pratiques selon les modalités en vigueur au DSN (ex : télémaintenance) Stratégie SI o Participer, au côté du RSI, aux décisions concernant la stratégie SI, les évolutions des architectures applicatives et techniques, les choix de logiciels, ainsi que l'organisation de la DSI et des projets. o Proposer des
- Type de contrat
-
Contrat à durée indéterminée
Contrat travail
Profil souhaité
Expérience
- Expérience exigéeCette expérience est indispensable
Entreprise
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