Expert Teams Voice (F/H) (H/F) 57 - METZ
Offre n° 5966012
Expert Teams Voice (F/H) (H/F)
57 - METZ - Localiser avec Mappy
Publié le 26 avril 2024
Dans une optique d'accessibilité et de transparence, les termes employés au masculin se réfèrent aussi bien au genre féminin que masculin. Dans le cadre du développement de nos équipes Télécom, nous recrutons un Expert Produit Teams Voice pour notre agence de Metz. Rattaché au Directeur Technique, vous travaillerez au sein d'une équipe composée de 5 personnes. Après une période d'intégration, vos missions seront les suivantes : En tant qu'expert Teams Voice : *être le Référent produit : en tant qu'expert produit, vous représentez la marque Teams Voice au sein de nos équipes. Vous êtes l'interlocuteur privilégié auprès du constructeur. Vous êtes également en charge d'assurer la veille technologique, de participer activement au développement de notre catalogue de produits et vous êtes en capacité d'analyser et de comprendre les log systèmes. Enfin votre connaissance des architectures réseaux opérateurs télécom vous permettra de garantir la faisabilité des projets. *Garantir l'Installation et la Maintenance : vous serez le garant des installations chez nos clients de la mise en place jusqu'au maintien en condition opérationnelle des produits. *Mener à bien l'Avant-Vente : dans le cadre de votre expertise sur la gamme de produits Teams Voice, vos missions seront les suivantes : qualifier et analyser les besoins de nos prospects et clients en matière de communication unifiée et également présenter et argumenter les solutions en clientèle avec nos équipes commerciales. *être acteur de la formation : vous avez en charge la formation aussi bien en interne auprès des équipes qu'en externe auprès de nos clients sur la technologie Teams Voice. En complément de votre expertise Teams Voice, vous pourrez développer des compétences dans les domaines suivants : -Réseau ARUBA -Etude de couverture DECT SNOM YEALINK -Firewalling Watchgard Stormshield Fortinet -VOIP 3CX Wazo -Intégration de tous équipements SIP ( portier, Gateway SATA.) -Systèmes Linux -Virtualisation/Cloud Vmware Poste basé à Metz- CDI - possibilité de télétravail Nous recherchons avant tout des personnalités ! Le niveau de diplôme n'est pas un prérequis. Expertise : Expert Teams Voice - Référent produit - Avant-Vente - Formation - MCO Ce que nous vous proposons en nous rejoignant : -Un management participatif et de proximité -Des équipes autonomes dans un environnement collaboratif -Partage de valeurs communes : entraide et innovation -Des possibilités d'évolution, de responsabilités et de mobilité géographique -Des espaces de travail agréables et à la pointe de la technologie -Une politique RSE en plein développement : développement durable, alternance, handicap, recrutement inclusif, formation. -Teambuilding - Séminaires - Concours des Pull de Noël - Halloween - Au Boulot à Vélo - Collectes à But non Lucratif . organisés tout au long de l'année -Une entreprise certifiée Great Place To Work pour la 2ème année consécutive Et aussi : -Un salaire fixe -Possibilité de télétravail -Véhicule de société -Carte tickets restaurant -Une très bonne mutuelle santé -Une plateforme d'avantage Comité d'Entreprise -Un Welcome Pack (Sweat, Tasse, Lunch Box.) Intégration : Votre arrivée chez nous débutera par une immersion dans votre agence de rattachement et un passage au siège à Strasbourg. Au programme : visite des locaux ; présentation des équipes, du Groupe OCI et des différents services ; prises en main et découverte des outils. Une tournée des agences ainsi que des RDV clients en binôme avec les commerciaux sont organisés les premières semaines qui suivent votre arrivée. Et après ? Quelques temps après votre arrivée, vous aurez l'occasion de rencontrer nos RH's au cours d'un moment d'échange qui nous permet de rester à l'écoute de vos idées et de vos ressentis en tant que nouvelle recrue. Chez OCI, il n'y a pas de plan de carrière prédéfini, chacun écrit sa propre histoire. Votre recrutement : 1. Un premier échange téléphonique avec Célia, Chargée de Recrutement (30 minutes). 2. Une rencontre en présentiel avec Célia, David, Ingénieur Confirmé et Philippe, Directeur de Filiale afin de mesurer l'adéquation de nos attentes respectives. 3.Transmission de la proposition d'embauche. 4. Bienvenue dans l'Aventure OCI Si votre profil ne correspond pas en totalité aux critères du poste, pas d'inquiétude ! Postulez et nous étudierons votre candidature. Pour plus d'informations sut notre culture d'entreprise direction notre site http://rendeznousmeilleurs.fr ou sur GROUPE OCI : photos, vidéos, recrutement (welcometothejungle.com). Conformément à nos va
- Type de contrat
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Contrat à durée indéterminée
Contrat travail
Profil souhaité
Expérience
- Expérience exigéeCette expérience est indispensable
Informations complémentaires
- Qualification : Ouvrier qualifié (P1,P2)
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Expert de l'informatique et du digital à 360°, le Groupe OCI accompagne les entreprises sur toute la France. Fortes d'une organisation par pôle d'expertises, les équipes du Groupe OCI réalisent au quotidien des projets autour du cloud, la cybersécurité, le réseau, les télécoms, les applicatifs de gestion, le web ou encore le collaboratif. Animé par le goût de l'aventure humaine et l'innovation, le Groupe valorise le développement professionnel de chaque personne au sei...
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