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Chef de Secteur Logistique H/F 33 - GRADIGNAN
Offre n° 6005505
Chef de Secteur Logistique H/F
33 - GRADIGNAN - Localiser avec Mappy
Actualisé le 30 avril 2024
POSTE : Chef de Secteur Logistique H/F DESCRIPTION : Un poste pour celles et ceux qui pensent que le management est un métier, et que la collaboration est la clé. En tant que Manager logistique magasin, appelé chez nous Chef de secteur logistique, vous êtes responsable de l'ensemble des flux logistiques du magasin : depuis la réception des commandes jusqu'à ce que le produit soit dans les mains du client. Votre futur métier : Il s'exerce en magasin, et vous faites partie de son comité de direction. Avec le renfort des Responsables logistiques, vous avez la charge d'une des équipes les plus importantes du magasin (entre 40 et 60 personnes). Vous accompagnez et animez l'ensemble de votre équipe, de manière individuelle comme collective, pour favoriser la bonne gestion des réserves, du stock, et optimiser les flux. Vous apportez des améliorations quotidiennes, tout comme des projets de transformation parfois plus profonds : la logistique est vivante et organique au sein du magasin. Vous développez la culture logistique des équipes commerce (Managers commerce, Responsables de rayons et Conseillers de vente), et faites preuve pour cela d'un réel management d'influence afin de pouvoir travailler main dans la main avec eux. Votre profil : - Vous avez une expérience probante en management de grande équipe, - Vous êtes capable d'embarquer et fédérer des équipes aux métiers variés, - Vous savez faire preuve d'une grande pédagogie, et donner du sens aux actions qui demandent des efforts, en expliquant l'impact que cela peut avoir sur le quotidien, - Vous êtes de nature curieuse, vous aimez observer, et votre esprit d'analyse affuté vous permet de prendre les bonnes décisions, - Vous faites preuve de grandes qualités d'organisation et, plus que tout, vous aimez trouver des solutions. - Vous avez de l'exigence et êtes capable de la mettre en oeuvre de manière opérationnelle. - Vous êtes adaptable et faites preuve d'agilité dans vos missions et projets. Comment réussir sur ce poste : - En prenant des initiatives, et en portant vos projets à l'échelle de votre équipe, du magasin, et même plus (régional, national), - En capitalisant sur une communication informelle, et en parlant directement aux gens, que ce soit de manière collective ou individuelle, le relationnel avant tout. - En faisant preuve de management d'influence : en sachant donner du sens à vos actions, et en expliquant à chacun l'intérêt de vos projets, - En acceptant que rien ne peut être parfait dans un flux en perpétuel mouvement : l'important est de faire en sorte que les choses avancent et fonctionnent pour vos collaborateurs, pour vos clients, et de toujours penser à l'avenir. Ce que vous retirerez de ce métier ? La satisfaction de voir les choses s'organiser autour de vous. Le plaisir de trouver des solutions, et d'aider tous les collaborateurs du magasin pour, in fine, aider les clients. Mais aussi, et surtout, parce que nous sommes Leroy Merlin, une qualité de vie au travail, dans une équipe soudée et fière de travailler ensemble : on partage, on se réjouit, on s'entraide, on se montre tel qu'on est. Ici, on construit avec toutes les personnalités, toutes les envies, tous les parcours. Notre diversité fait notre force. Et si regarde plus loin ? Vous allez pouvoir fabriquer un parcours qui vous ressemble, vraiment. Vous pourrez changer de périmètre métier au sein d'un comité de direction de magasin (par exemple, évoluer vers une mission de Manager commerce ou Manager de la Performance). Vous pourrez aussi monter les échelons et prendre la Direction d'un magasin, ou pourquoi pas rejoindre le Siège. Faites valoir votre potentiel et écrivez avec nous la suite de l'histoire ! Rémunération et avantages Un salaire fixe entre 40.000€ et 45.000€ annuels bruts sur 13 mois, selon profil et expérience, complété par une rémunération variable (Intéressement et Participation aux Bénéfices) qui récompense les efforts collectifs Une politique de partage qui permet à 100% de nos collaborateurs d'être actionnaires de l'entreprise Une mutuelle et autres avantages (logement, transport) Des titres restaurant à hauteur de 10€ x 15 jours maximum (dont 60% de prise en charge par l'employeur) 10% de remise sur les produits et services Leroy Merlin et des prix préférentiels sur 200 produits Cadre et conditions de travail Jours de travail du lundi au dimanche (ou samedi), avec 2 jours de repos dans la semaine Possibilité d'allouer 1 journée/an à du mécénat ou des actions solidaires Postulez : l'aventure Leroy Merlin commence maintenant ! PROFIL :
- Type de contrat
-
Contrat à durée indéterminée
Contrat travail
Profil souhaité
Expérience
- Débutant accepté
Informations complémentaires
- Qualification : Technicien
- Secteur d'activité : Commerce de détail de quincaillerie, peintures et verres en grandes surfaces (400 m² et plus)
Entreprise
Leroy Merlin
Chez Leroy Merlin, on est convaincu qu'améliorer sa maison, c'est améliorer sa vie. Alors on imagine et on construit les nouvelles façons d'habiter. Pour rendre la maison plus accessible. Plus durable. Une mission que l'on mène de façon collective où chacun joue un rôle clé.
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