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Chargé / Chargée de communication (H/F) 43 - RIOTORD
Offre n° 6067329
Chargé / Chargée de communication (H/F)
43 - RIOTORD - Localiser avec Mappy
Publié le 28 avril 2024
Description du poste : Prêt(e) à transformer le paysage médiatique en tant que Chargé(e) de Communication (F/H) ? Notre client recherche un talent dynamique et créatif pour mener à bien une série de tâches liées à la communication. Ce rôle implique la supervision et la réalisation de diverses initiatives de communication vitales pour l'entreprise. - Élaborer un cahier des charges détaillé pour les actions de communication menées par l'entreprise. - Créer et actualiser régulièrement des supports de communication, y compris l'achat d'espaces publicitaires et la gestion des réseaux sociaux de l'entreprise. - Mettre en place des partenariats, organiser des événements, des conférences et des rencontres avec les fournisseurs, les prestataires et les médias. - Animer l'équipe chargée de la réussite des événements, assurant une coordination efficace. - Superviser les équipes opérationnelles aux métiers diversifiés, définir leurs objectifs et participer au recrutement et à la formation des collaborateurs. Découvrez cette offre alléchante : - Contrat: CDI - Salaire: 35 000 euros /an - Télétravail partiel possible Un poste à ne pas manquer avec des avantages incroyables : - Avantages CSE - Espaces bien-être - Prévoyance santé - Primes et intéressements Description du profil : Profil recherché : Vous êtes un(e) Chargé(e) de communication (F/H) doté(e) d'une expérience de 4 ans minimum, vous êtes reconnu(e) pour votre capacité à concevoir et à mettre en œuvre des actions de communication, tout en encadrant une équipe opérationnelle. Compétences : - Capacité avérée à élaborer des cahiers des charges pour les actions de communication - Créativité et efficacité dans la réalisation de supports de communication, et maintien de leur actualité via l'achat de publicités et l'alimentation des réseaux sociaux - Aptitude à organiser et animer des partenariats, événements et rencontres, avec assurance et professionnalisme - Capacité de gestion d'équipe, avec un rôle clé dans le recrutement et la formation des collaborateurs - Formation pertinente en communication ou certification équivalente. Processus de recrutement Rejoignez notre équipe en 3 étapes faciles ! Postulez, validez votre candidature et inutile de vous soucier de la suite, nous nous occ
- Type de contrat
-
Contrat à durée indéterminée
Contrat travail - Salaire
- Salaire brut : Annuel de 30,00 Euros à 35,00 Euros
Profil souhaité
Expérience
- Expérience exigée de 3 An(s)Cette expérience est indispensable
Entreprise
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