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Analyste Risque Opérationnel F/H - Finance, trésorerie (H/F) 35 - BRUZ
Offre n° 6340542
Analyste Risque Opérationnel F/H - Finance, trésorerie (H/F)
35 - BRUZ - Localiser avec Mappy
Publié le 02 mai 2024
Descriptif du poste: Rattaché.e à la Direction Prévention et Gestion des risques, vous venez renforcer l'équipe d'Animateurs Risques. votre rôle sera, à la fois, d'évaluer le niveau de maitrise des Risques, piloter les activités liées aux Risques Opérationnels et assurer le rôle de conseil et d'alerte. Plus à la marge, vous participerez à des projets intra-direction. Pour faire quoi Dans ce cadre vos missions seront les suivantes : - Piloter la réalisation des cartographies des risques, assurer le suivi des plans d'actions associés, mettre en évidence les zones de risques - Définir et mettre en oeuvre le dispositif de contrôle permanent de la seconde ligne de défense en filière - Accompagner les directions dans la mise en place de leurs contrôles - Contribuer à développer l'implication des opérationnels dans la gestion de leurs risques et promouvoir les bonnes pratiques en la matière - Contribuer à l'évaluation des conséquences financières des incidents/risques avérés et s'assurer de leur provisionnement - Collecter les pertes opérationnelles auprès des correspondants dans les directions opérationnelles - Assurer le reporting sur le pilotage et l'évaluation du niveau de maitrise des Risques - Animer les correspondants de contrôles permanents des différentes équipes par un dialogue permanent avec les Directions opérationnelles - Contribuer de façon active à l'atteinte par AVEM de ses objectifs de maitrise des risques et de conformité - Etre force de proposition sur l'organisation et l'amélioration et l'efficience des process de réduction des risques - Contribuer à l'élaboration des dossiers de reporting AVEM aux instances de Gouvernance en lien avec les différents contributeurs - Décliner et faire décliner les conséquences des évolutions des normes de maîtrise des risques du Groupe (nouveaux Risques, méthodes, ...) - Informer et sensibiliser, diffuser une culture des Risques, assurer des formations - Emettre des avis risques (en particulier sur les nouvelles offres et les externalisations, ...) qui seront soumis à la validation du RFGR - Apporter à la Direction une vision globale prospective de l'évolution des profils de risque, en lien avec les actualités métiers et de place Profil recherché: Et vous Vous disposez d'un diplôme ou niveau Bac +5 avec une expérience dans le domaine du dispositif à animer : Risques et Conformité ou dans l'un des domaines suivants : Audit, Contrôle interne, Juridique. Pour réussir sur le poste, votre esprit d'analyse et de synthèse, votre rigueur, votre sens de la communication et votre capacité à coordonner et fédérer les acteurs, sont indispensables. Votre sens de l'éthique et votre discrétion sont attendus. Convaincu qu'on parle de vous Dépêchez-vous de prendre contact avec nous et si vous voulez creuser un peu plus, jetez un coup d'oeil : - Twitter: [a]AVEM_Groupe #AVEMNEWS #TeamAVEM - Linkedin : AVEM (Groupe) - Site internet : http://www.avem-groupe.com/ Tous nos postes à pourvoir sont ouverts aux personnes en situation de handicap Un parcours d'intégration vous attend à votre arrivée ! Station assise continue Déplacements ponctuels Vous bénéficiez d'avantages : RTT, télétravail, compte épargne temps, chèques déjeuner, accord de participation et d'intéressement, prise en charge transports en commun (70%), indemnité kilométrique vélo, Comité d'entreprise, crèche d'entreprise.
- Type de contrat
-
Contrat à durée indéterminée
Contrat travail - Salaire
- Salaire brut : A négocier
Profil souhaité
Expérience
- Expérience exigée de 2 An(s)Cette expérience est indispensable
Informations complémentaires
- Qualification : Cadre
- Secteur d'activité : Réparation d'ordinateurs et d'équipements périphériques
Entreprise
Groupe AVEM
Concrètement voici quelques bonnes raisons de rejoindre l'aventure ! o Une ambiance et un cadre de travail agréable o Un contexte passionnant d'une entreprise en plein essor offrant des perspectives d'avenir o Une entreprise dynamique, toujours en mouvement o Un groupe financièrement solide o Une ouverture d'esprit et des valeurs humaines (respect, confiance, droit à l'erreur) o Un management de proximité et du travail d'équipe o Un accent mis sur la personnalit�..
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