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Chef de Marché Junior H/F 69 - ST PRIEST
Offre n° 7192495
Chef de Marché Junior H/F
69 - ST PRIEST - Localiser avec Mappy
Actualisé le 18 mai 2024
POSTE : Chef de Marché Junior H/F DESCRIPTION : Nous recrutons pour notre siège social basé à Saint-Priest (69) : Un Chef de Marché Junior (F/H) en CDI Au sein du Service Marketing & Achats composé de 8 personnes, votre avez en charge les familles de produits du second oeuvre et de la façade. Vos missions seront notamment les suivantes : - Participer à la définition de la stratégie commerciale, marketing et achats pour chacune de vos familles de produits et en assurer le déploiement au sein du groupe - Négocier, rédiger et faire signer des contrats de référencement, BFA et coopération commerciale avec les fournisseurs référencés, dans le respect de la réglementation en vigueur - Négocier les meilleures conditions d'achats, dans le respect des objectifs de rentabilité fixés - Assurer une veille technologique et commerciale, s'informer des nouveautés et faire évoluer les référencements (presse professionnelle, salons, visites et échanges avec les fournisseurs, benchmark) - Identifier, évaluer et analyser les besoins des clients auprès des points de vente mais également à travers l'analyse des données statistiques, commerciales et comptables (analyser les ventes et assurer un suivi mensuel des indicateurs d'activité : CA, marges, volumes, stocks) - Elaborer des argumentaires et outils d'aide à la vente pour les équipes commerciales et animer régulièrement les équipes de vente - Préconiser un plan merchandising dans les espaces de vente - Définir le plan de référencement fournisseur, dans le respect du référencement du réseau auquel l'entreprise adhère, et le faire évoluer afin de répondre aux évolutions du marché et veiller à son application au sein du groupe - S'assurer de la bonne mise à jour des conditions d'achat et de vente dans l'ERP PROFIL : Vous êtes titulaire d'un Bac +5 dans le domaine marketing achat et possédez une expérience d'au moins 2 ans sur un poste similaire. Votre sens du contact, du travail en équipe favoriseront votre intégration rapide. Vous êtes rigoureux, organisé, méthodique, doté d'un esprit d'analyse et de synthèse ? Vous êtes force de proposition, fin négociateur et un vrai challenger ? Alors n'hésitez plus, nous vous attendons !
- Type de contrat
-
Contrat à durée indéterminée
Contrat travail
Profil souhaité
Expérience
- Expérience exigéeCette expérience est indispensable
Informations complémentaires
- Qualification : Cadre
- Secteur d'activité : Commerce de gros (commerce interentreprises) de bois et de matériaux de construction
Entreprise
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