Gestionnaire de paie (TP)
Durée de 945 heures (dont 210 heures en entreprise)
Référence n°02_202403233963
Objectif général : Certification
La présente consultation cible des actions devant répondre aux besoins en compétences des entreprises, et en qualification des publics afin de faciliter l'insertion professionnelle et le retour à l'emploi durable.
Contenu
Période d'intégration GP - Intégrer son groupe et sa formation S'approprier les objectifs de la formation Repérer les risques liés à l'exercice du métier et se sensibiliser au développement durable Préciser ses besoins de formation et contractualiser son parcours personnalisé S'inscrire dans une perspective d'emploi - 35 h M1 Assurer la gestion des variables et paramètres de paie - Appliquer les règles de calcul de la paie Appliquer les règles de calcul des réductions des cotisations Connaître et gérer la protection sociale et la médecine du travail Appliquer les règles de calcul des primes et gratifications Appliquer les règles de calcul des avantages en nature et des frais professionnels Appliquer les règles de calcul des acomptes et avances Assurer la gestion du prélèvement à la source Mettre en oeuvre un traitement de paie sur un logiciel de gestion de la paie Appréhender les principes de fonctionnement de la Déclaration sociale nominative - 140 h M2 Assurer la tenue et le suivi du dossier social de l'entreprise - Appréhender les sources du droit du travail Appréhender les contrats de travail et les avenants Créer et mettre à jour le dossier du salarié Collecter les informations et établir les documents liés à l'arrivée du salarié Gérer le départ du salarié Traiter les évènements liés aux absences Transmettre les informations liées au temps de travail Répondre aux demandes des salariés en matière de paie Préparer les éléments nécessaires aux différents contrôles - 245 h M3 Assurer la production de la paie et élaborer les données sociales de synthèse - Traiter, contrôler et valider les bulletins de paie spécifiques à un statut, une profession Traiter, contrôler et valider les bulletins de paie spécifiques à une activité Traiter, contrôler et valider les bulletins de paie spécifiques à un territoire Contrôler les données pour valider la Déclaration sociale nominative Collecter et traiter les informations nécessaires à l'élaboration du reporting social Collecter et traiter les informations nécessaires à l'élaboration des états financiers - 210 h Période en entreprise GP - Contractualiser les objectifs de la période en entreprise Ancrer ses acquis en situation réelle de travail Développer des compétences transversales Accroître son réseau pour une insertion professionnelle - 210 h Période de certification GP - Finalisation du dossier professionnel Séances d'appui à la carte Epreuves devant jury : Mise en situation professionnelle (5h) Entretien technique (0h45) Entretien final (0h15) - 35 h Accompagnement vers l'emploi - Connaissance de soi et de son environnement Repérer ses atouts, contraintes et sa zone de mobilité Constituer et/ou enrichir son passeport de compétences et apprendre à le déposer sur les plateformes Talents d'ici et Pôle Emploi notamment Préciser ses cibles d'emploi (entreprises, secteurs, fonctions, zone géographique) Apprendre à rédiger CV, lettres de motivation et s'entrainer à l'entretien d'embauche Intégrer les mod
Validation
- Type de validation : Diplôme autres ministères
- Certification : Titre professionnel gestionnaire de paie
- Niveau de sortie : Bac+2
- Organisme
-
AFPA ACCES A L' EMPLOI (AFPA DR Accès emploi Nouvelle Aquitaine)
http://www.afpa.fr - Lieu de la formation
-
ASSOCIATION NATIONALE POUR LA FORMATION PROFESSIONNELLE DES ADULTES
104 Route du Lac Melot
16600 Mornac
France - Type de formation
-
En centre
- La formation est-elle certifiante ?
- Certifiante
Pré-requis
- Les pre-requis obligatoires lies a cette composante seront precises et detailles dans la reponse de l organisme de formation.
Financement
Formation financée par la région
Cette formation est ouverte aux demandeurs d’emploi inscrits et aux jeunes sans le baccalauréat inscrits ou pas à Pôle emploi et accompagnés par un conseiller mission locale. Pour plus de précision sur les publics éligibles, renseignez-vous auprès de l’organisme de formation. L’inscription est possible après accord du conseiller du demandeur d’emploi ou du jeune et confirmation par l’organisme de formation.
Si vous ne percevez pas l’allocation de retour à l’emploi (allocation chômage), renseignez-vous auprès de l’organisme de formation pour savoir si vous pourrez percevoir une rémunération pendant votre formation versée par le Conseil régional.
Votre conseiller est à votre écoute pour toute question.
Rapprochez-vous du Conseil Régional de votre région pour plus d’informations
Organisme de formation
AFPA ACCES A L' EMPLOI (AFPA DR Accès emploi Nouvelle Aquitaine)
- Site internet
- http://www.afpa.fr
Référencé Qualiopi Aide Qualiopi
Cet organisme de formation est détenteur de la certification Qualiopi.
Contact et lieu de formation
Marion LESUEUR (ASSOCIATION NATIONALE POUR LA FORMATION PROFESSIONNELLE DES ADULTES)
- Téléphone
- 0648579860
- Adresse électronique
- formations-angouleme@afpa.fr
- Lieu de la formation
- 104 Route du Lac Melot, 16600 Mornac, France
Prochaine session
Métiers associés
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En fonction de la période de formation choisie, vous pouvez vous inscrire en ligne à un rendez-vous préalable d'information. En savoir plus.
Ce rendez-vous, animé par l’organisme de formation a pour objectif de vous présenter en détail la formation et permet dans certains cas de vérifier l’éligibilité des candidats et de les présélectionner. Vous pouvez participer à cette séance d’information même sans validation préalable de votre conseiller. Votre participation n’implique pas le financement automatique de la formation par Pôle emploi.
Pas de rendez-vous en ligne disponible pour cette formation.
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- Contact
- AFPA ACCES A L' EMPLOI (AFPA DR Accès emploi Nouvelle Aquitaine)
- Site internet
- http://www.afpa.fr