Auxiliaire de puériculture (H/F) 50 - COUTANCES
Offre n° 172FTFJ
Auxiliaire de puériculture (H/F)
50 - COUTANCES - Localiser avec Mappy
Actualisé le 24 avril 2024
Soyez parmi les 1ers à postuler
Sous la responsabilité du Directeur de la crèche, vous participerez au fonctionnement de la structure : - Accueillir l'enfant et sa famille, en cohérence avec le projet d'établissement, - Soutenir et accompagner les parents dans leur fonction parentale, - Participer à la réflexion sur les pratiques professionnelles, l'évolution et la mise en œuvre du projet pédagogique, en collaboration avec le responsable, l'éducateur de jeunes enfants adjoint et l'ensemble de l'équipe, - Veiller à la sécurité affective, à l'éveil de l'enfant, en se souciant de l'individuel et du collectif, - Accompagner l'enfant dans le respect de ses compétences et de ses besoins, - Apporter les soins nécessaires au bien-être de l'enfant (sommeil, change, repas.), - Respecter les protocoles administratifs et médicamenteux établi par le médecin de crèche, - Appliquer les règles d'hygiène et de sécurité, - Encadrer les stagiaires, - Participer aux tâches ménagères. DIPLOME REQUIS / EXPERIENCE PROFESSIONNELLE - Diplôme d'Etat d'Auxiliaire de Puériculture OBLIGATOIRE. CONDITIONS DU POSTE - Diplôme exigé par le code de la santé publique. - Horaires irréguliers, décalés, avec amplitude variable en fonction des obligations du service public et des horaires de la structure. - Disponibilité. COMPETENCES Savoirs - Connaissance des protocoles santé, - Connaissance des formations et compétences de l'équipe pluri professionnelle, - Connaissance des stades de développement de l'enfant, - Connaissance des outils de communication, - Connaître les techniques de manutention et d'utilisation des matériels et machines ; Savoir-faire - Appliquer le projet d'établissement, les protocoles, fiches techniques, les règles d'hygiène et de sécurité, - Savoir soutenir la fonction parentale, - Savoir organiser des temps d'éveil adaptés aux capacités de l'enfant, - Savoir animer un collectif, - Transmettre de manière adaptée les informations à l'équipe, - Utiliser un langage adapté et une attitude positive, - Savoir s'orienter vers les professionnels aux compétences spécifiques, - Savoir travailler en concertation et en complémentarité avec l'équipe, - Guider ses pratiques professionnelles en fonction des besoins de l'enfant, - Savoir actualiser ses compétences. Savoir-être - Vigilance et organisation, - Sens de l'accueil et diplomatie, - Patience et mesure dans ses propos, - Sens du travail en équipe, - Observation et bienveillance, - Réactivité et adaptabilité, - Créativité et inventivité, - Cohérence et logique.
- Type de contrat
-
CDD - 5 Mois
Contrat travail - Durée du travail
- 35H Travail en journée
- Salaire
- Salaire brut : Mensuel de 1900 Euros sur 12 mois
- Déplacements
- Déplacements : Jamais
Profil souhaité
Expérience
- Débutant accepté
Formation
- Bac+2 ou équivalents - Diplôme Auxiliaire de puériculture Cette formation est indispensable
Savoir-être professionnels
- Faire preuve d'autonomie
- Faire preuve de rigueur et de précision
- Organiser son travail selon les priorités et les objectifs
Informations complémentaires
- Qualification : Employé qualifié
- Secteur d'activité : Administration publique générale
Entreprise
CC COUTANCES MER ET BOCAGE
Mme LEA LEDANOIS
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