Auxiliaire de puériculture (H/F) 50 - ST LO
Offre n° 172TSMV
Auxiliaire de puériculture (H/F)
50 - ST LO - Localiser avec Mappy
Actualisé le 12 avril 2024
Le poste est affecté sur les crèches du territoire de l'Agglo. L'agent assure en équipe, l'accueil des enfants et des familles en répondant aux besoins physiologiques, psychologiques et affectifs spécifiques de chaque enfant. Vos missions - Accueillir les familles et assurer un soutien à la parentalité - Contribuer au bien-être physique, psychologique et affectif de l'enfant - Accompagner l'enfant dans son éveil et développement - Participer en équipe au bon fonctionnement de la structure - Accompagner et former les stagiaires - Respecter la discrétion professionnelle - Assurer la qualité de l'environnement de vie dans la structure - Respecter les protocoles et procédures établis ainsi que la législation en vigueur - Assurer l'organisation et la préparation des repas en fonction des protocoles établis Votre profil : - Diplôme d'Etat d'Auxiliaire de Puériculture - PSC1 souhaité; - Savoir accompagner l'enfant dans l'acquisition de son autonomie - Savoir être à l'écoute des familles et instaurer un climat de confiance - Savoir s'adapter aux changements - Savoir prendre des initiatives - Savoir entretenir de bonnes relations d'équipe - Savoir adapter sa communication aux différents interlocuteurs - Savoir faire des transmissions écrites et orales Avantages à rejoindre Saint-Lô Agglo Organisation du travail ouvrant droit aux RTT, prime mensuelle appelée régime indemnitaire, affiliation au comité des œuvres sociales Normand (COS Normand), adhésion à l'amicale du personnel contre contribution, titres restaurant, participation financière à votre mutuelle et votre prévoyance. Vos conditions de travail -Statut : Vous êtes titulaire de la fonction publique territoriale ou vous serez recruté par voie contractuelle : un CDD de droit public de 3 ans vous sera proposé (renouvelable et transformable en CDI après 6 ans de CDD) -Temps de travail : 37h30 hebdomadaires avec 15 jours de RTT. Sujétions particulières liées à la fonction : - Horaires variables et adaptables selon les besoins du service - Réunions d'équipe en soirée - Mobilité sur les crèches de Saint Lô Agglo
- Type de contrat
-
CDD - 36 Mois
Contrat travail - Durée du travail
- 37H30 Travail en journée
- Salaire
- Salaire brut : Primes
- Voir grille fonct
- Déplacements
- Déplacements : Fréquents Zone départementale
Profil souhaité
Expérience
- Débutant accepté
Formation
- Bac ou équivalent - Auxiliaire de puériculture
Compétences
- Accompagner l'enfant dans l'apprentissage des gestes de la vie quotidienne et des règles de vie en collectivité
- Accueillir des enfants
- Pathologies de l'enfant
- Préparer et donner une prescription médicale à l'enfant
- Rédiger un rapport, un compte rendu d'activité
Permis
- B - Véhicule légerCe permis est indispensable
Savoir-être professionnels
- Avoir le sens du service
- Faire preuve de créativité, d'inventivité
- Prendre des initiatives et être force de proposition
Informations complémentaires
- Qualification : Employé qualifié
- Secteur d'activité : Administration publique générale
Entreprise
CA SAINT-LO AGGLO
0 salarié (n'ayant pas d'effectif au 31/12 mais ayant employé des salariés au cours de l'année de référence)
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