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Travailleur (se) Social(e) MAJO PARILLY (H/F) 69 - Rhône
Offre n° 172PHHF
Travailleur (se) Social(e) MAJO PARILLY (H/F)
69 - Rhône
Actualisé le 07 mai 2024
Vous aimez aller à la rencontre des autres ? Vous avez envie de travailler dans une entreprise à taille humaine dans le secteur social ? Alors nous vous attendons ! La Fondation AJD recrute un travailleur pour son service MAJO-PARILLY foyer des jeunes travailleurs. L'établissement emploie plus de 16 salariés. Il accueille 136 jeunes, âgés de 16 à 25 ans. Vos missions -Assurer le suivi éducatif au quotidien : scolaire, médical, administratif, en étroite collaboration avec les travailleurs sociaux de la Métropole de Lyon. -Faire l'évaluation de la santé, de la scolarité et de la vie quotidienne des mineurs âgés de plus de 16 à moins de 18 ans. -Le travailleur social est intégré au sein d'une équipe pluridisciplinaire. Vos compétences -Diplômes et expériences exigés : éducateur spécialisé ; conseiller en économie sociale et familiale ; moniteur éducateur ; assistant social. -Connaissance de l'environnement institutionnel et de l'accompagnement des mineurs. -Expériences en milieu ouvert vivement souhaitées. www.fondation-ajd.com Savoir-être -Sérieux, rigoureux, engagé, disponible, dynamique, bonne qualité d'écoute, motivé. -Connaissance indispensable du public et des dispositifs sociaux et éducatifs. -Respect de la confidentialité. -Capacité à travailler en équipe. Poste à pourvoir très rapidement. CDD à temps plein basé à Vénissieux. Rémunération en fonction du profil et de l'expérience selon la convention collective de Mars 1966, prime Ségur -Ticket restaurant
- Type de contrat
-
CDD - 6 Mois
Contrat travail - Durée du travail
- 35H Travail en journée
- Salaire
- Salaire brut : Selon convention collective 66
- Déplacements
- Déplacements : Ponctuels
Profil souhaité
Expérience
- 1 An(s)Cette expérience est indispensable
Formation
- Bac+3, Bac+4 ou équivalents éducateur spécialisé
Compétences
- Accompagner la mise en oeuvre d'un projet socioéducatif et proposer des axes d'adaptation à la personne
- Accompagner une personne dans ses démarches
- Mettre en oeuvre des actions de communication interne
- Organiser le travail d'une équipe
- Transmettre et expliquer aux personnes les règles sociales et civiques au cours des activités de la vie quotidienne
Permis
- B - Véhicule légerCe permis est indispensable
Informations complémentaires
- Qualification : Employé qualifié
- Secteur d'activité : Action sociale sans hébergement n.c.a.
Entreprise
AJD MAURICE GOUNON
10 à 19 salariés
La Fondation AJD Maurice Gounon Créée en 1943, elle compte une vingtaine d'établissements et services à caractère social dans toute la région Auvergne-Rho ne-Alpes. Reconnue d'utilité publique et certifiée « Don en Confiance », elle emploie près de 300 salariés et accueille près de 5 000 personnes chaque année. Elle lutte contre les inégalités, l'injustice, l'abandon et l'exclusion sociale dans toute la région. M. HABIB DARWICHE
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