Chargé / Chargée de Ressources Humaines (H/F) 10 - TROYES
Offre n° 173BPDV
Chargé / Chargée de Ressources Humaines (H/F)
10 - TROYES - Localiser avec Mappy
Actualisé le 17 avril 2024
Intégrer la Caisse d'Allocations Familiales de l'Aube, c'est travailler au cœur de la ville de Troyes et œuvrer pour le versement des prestations légales à 62 430 allocataires, au côté de 149 agents. Placé(e) sous la responsabilité de la Responsable Ressources Humaines, l'assistant(e) ressources humaines : - Assure une assistance aux gestionnaires dans leur missions (gestion des contrats de travail et avenants, anomalies) - Prend en charge le processus de recrutement (définir le besoin, rédiger et diffuser les offres, rechercher les candidats, effectuer les présélections téléphoniques, participer aux entretiens de recrutement, gérer les intégrations.) - Réalise la communication RH interne - Organise la préparation du CSE (rédiger l'ordre du jour, convocation ...) - Participe à la mise en place des formations - Informe et conseille les tiers et les différents partenaires de l'organisme - Apporte son support sur les nouveaux projets : Développement des processus RH, Lancer des campagnes lors de la semaine européenne pour l'emploi des personnes handicapés Projet QVT Mise en place d'accord (mobilité, télétravail .) - Participe à la gestion administrative du service (suivi et mise en place de la journée de solidarité, suivi des heures supplémentaires, gestion des titres restaurants .) - Effectue les veilles juridiques Profil : Vous préparez votre Master 1 ou Master 2 dans le domaine des ressources humaines. Vous êtes force de proposition, volontaire, motivé(e) et vous avez un bon esprit d'équipe ? Alors venez nous rejoindre ! Nous vous accompagnerons afin que vous puissiez progressivement exercer le métier d'assistant(e) RH dans les meilleures conditions de réussite et d'épanouissement. Le poste est à pourvoir pour juillet ou août 2024. Dans le cadre de sa politique diversité, la CAF de l'Aube étudie, à compétences égales, toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap. Si vous êtes intéressé(e), envoyez votre candidature (CV + LM) à : caf-bp-recrutement@caf10.caf.fr
- Type de contrat
-
CDD - 24 Mois
Contrat apprentissage - Durée du travail
- 36H Travail en journée
- Salaire
- Salaire brut : Mensuel de 905 Euros à 1767 Euros sur 12 mois
- Chèque repas
- CE
- Déplacements
- Déplacements : Jamais
Profil souhaité
Expérience
- Débutant accepté
Compétences
- Actualiser des processus, des méthodes et outils de gestion
- Concevoir des supports de suivi et de gestion
- Législation sociale
- Réaliser des déclarations réglementaires
Savoir-être professionnels
- Faire preuve de rigueur et de précision
- Prendre des initiatives et être force de proposition
- Travailler en équipe
Informations complémentaires
- Qualification : Employé qualifié
- Secteur d'activité : Distribution sociale de revenus
Entreprise
CAISSE D ALLOCATIONS FAMILIALES DE LAUBE
0 salarié (n'ayant pas d'effectif au 31/12 mais ayant employé des salariés au cours de l'année de référence)
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