EDUCATRICE / EDUCATEUR DE JEUNES ENFANTS - DIRECTRICE / DIRECTEUR (H/F) 56 - LORIENT
Offre n° 173DPFR
EDUCATRICE / EDUCATEUR DE JEUNES ENFANTS - DIRECTRICE / DIRECTEUR (H/F)
56 - LORIENT - Localiser avec Mappy
Actualisé le 18 avril 2024
Ville à taille humaine et centre de la troisième agglomération bretonne (200 000 habitants), Lorient conjugue tous les atouts : qualité de vie, dynamisme, nombreux commerces, services et administrations. Un port de plaisance au cœur de la cité et les plages à quelques minutes, nichée entre mer et vallées, Lorient permet toutes les évasions, sportives et culturelles ACTIVITÉS DU POSTE : En qualité d'adjoint(e) Suppléance et aide de la directrice dans la coordination du multi accueil : gestion conjointe du budget de fonctionnement, participation au fonctionnement du multi accueil, participation à l'encadrement et à la gestion du personnel (plannings, réunions d'équipe), impulsion et suivi du projet d'établissement En qualité de régisseur mandataire, procéder aux encaissements en chèque et numéraire, dans le cadre de la régie de recettes Participation à l'élaboration et mise en œuvre du projet d'établissement Etre force de proposition Préparation et participation à des réunions de travail et de recherche avec l'équipe Animation et mise en œuvre des activités éducatives et ludiques adaptées aux rythmes, aux capacités et aux désirs de l'enfant Organiser, coordonner et animer des ateliers et actions pédagogiques, notamment autour de l'activité pataugeoire Participer à l'achat de matériel éducatif (jouets, jeux, livres et éléments de décoration) Participer à l'entretien et l'ordre du matériel confié à l'équipe et aux enfants Participer à la décoration des locaux Gestion de la relation avec les parents ou les substituts parentaux Organiser les conditions d'accueil de l'enfant et sa famille Favoriser l'accueil des parents dans un climat de confiance et de dialogue Préparer et animer des réunions avec les parents Développement de partenariats Identifier et rechercher des informations ciblées sur l'éducation des jeunes enfants Développer et participer à un réseau professionnel lié à l'éducation et aux problématiques de l'enfance Formation et encadrement des stagiaires Transmettre et partager les connaissances Accompagner et suivre les stagiaires Participation aux soins d'hygiène, de confort et de bien-être des enfants Compétences requises : Diplôme d'Etat d'éducateur de jeunes enfants obligatoire Connaissance du fonctionnement des établissements d'accueil collectif et familial Connaissances des besoins et du développement des jeunes enfants Compétences managériales, capacité à diriger et animer une équipe Capacité à gérer un budget Capacité d'analyse et de synthèse Qualités relationnelles et grande capacité d'écoute Rigueur et sens de l'organisation Sens du service en public Observations : 7 heures à effectuer entre 7h15 et 18h45, horaires d'ouverture de la structure
- Type de contrat
-
CDD - 3 Mois
Contrat travail - Durée du travail
- 37H30 Travail en journée
- Salaire
- Salaire brut : Mensuel de 2076.0 Euros sur 12.0 mois
- Primes
- CE
Profil souhaité
Expérience
- 1 MoisCette expérience est indispensable
Compétences
- Aménager le lieu de vie, d'accueil des enfants et vérifier la sécurité des équipementsCette compétence est indispensable
- Concevoir un projet éducatifCette compétence est indispensable
- Organiser et animer des activités ludiques et d'éveilCette compétence est indispensable
- Accompagner l'enfant dans l'apprentissage des gestes de la vie quotidienne et des règles de vie en collectivité
Savoir-être professionnels
- Organiser son travail selon les priorités et les objectifs
- Travailler en équipe
- Faire preuve de créativité, d'inventivité
Informations complémentaires
- Qualification : Cadre
- Secteur d'activité : Administration publique générale
Entreprise
MAIRIE
1000 à 1999 salariés
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