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Gardien de mairie non logé (H/F) 94 - GENTILLY
Offre n° 173PYSQ
Gardien de mairie non logé (H/F)
94 - GENTILLY - Localiser avec Mappy
Actualisé le 24 mai 2024
Missions : Sous l'autorité de la responsable du service entretien des locaux, l'agent est chargé d'assurer la sécurité et la propreté des locaux de la mairie, du groupe scolaire Henri Barbusse, du Centre Municipal de la Santé (CMS) et du centre administratif. Il gère la permanence téléphonique et l'accueil en dehors des heures d'ouverture de la mairie. Activités principales : - Accueillir et surveiller les locaux : - Ouvrir et fermer des locaux de l'îlot Mairie, du CMS et du 62 rue Charles Frérot : uniquement lors de la fermeture - Vérifier la fermeture du centre administratif et du groupe scolaire Henri Barbusse - Assurer la sécurité des locaux de la Mairie, du groupe scolaire Henri Barbusse, du CMS et du centre administratif - Assurer l'accueil physique et téléphonique de l'accueil mairie en dehors des heures d'ouverture - Assurer la gestion des clés : distribution, récupération et tenue du registre - Surveiller les lieux techniques de l'ilot mairie : chaufferie, alarmes... - Assurer la fermeture du rideau métallique de l'ilot garage chaque soir à 17h - Effectuer l'état des lieux et l'inventaire de la salle familiale Maurice Baquet - Entretenir les locaux et le matériel : - Sortir, entrer et entretenir les containers des sites : mairie, 62 Frérot, 19 VDM, Immeuble TROX - Trier et évacuer les déchets courants en respectant les règles du tri sélectif en vigueur - Assurer l'entretien des extérieurs : perron, passages CMS et THOMAS et la Mairie, la salle du conseil, la salle des fêtes - Effectuer des petits travaux de réparation ne nécessitant pas d'habilitation : peinture, plomberie, serrurerie. - Contrôler l'approvisionnement en matériel d'hygiène et d'entretien en vérifiant la quantité et la qualité A savoir sur le poste : - Disponibilité demandée lors des astreintes - Durée du travail hebdomadaire : 2 semaines de 36h40 1 semaine de 48h sur 6 jours + astreinte sur 7 jours (soit 1 week-end d'astreinte par mois) 1 semaine de 24h sur 3 jours - Manipulation et port de charges lourdes fréquents Profil du candidat : - Etre titulaire d'un grade du cadre d'emploi des adjoints techniques ou d'un diplôme permettant l'accès aux concours externes - Connaissance des règles d'hygiène et de sécurité exigée - Expérience similaire souhaitée - Habilitation électrique souhaitée - Capacité à travailler en équipe et savoir gérer les priorités - Capacité à lire les notices d'utilisation des produits et matériels, et les fiches de réception et de montages - Capacité à gérer les situations conflictuelles - Devoir de réserve et discrétion - Permis B exigé
- Type de contrat
-
CDI
Contrat travail - Durée du travail
- 36H40 Travail en journée
- Salaire
- Salaire brut : Primes
- selon le profil
- Déplacements
- Déplacements : Jamais
Profil souhaité
Expérience
- Débutant accepté
Compétences
- Accueillir, orienter, informer une personneCette compétence est indispensable
- Surveiller et vérifier l'aspect, la propreté et la salubrité des espaces communs, des locaux et des équipementsCette compétence est indispensable
- Contrôler l'état du bâti
- Contrôler les systèmes de sécurité
- Surveiller les lieux et les biens et faire appliquer le règlement intérieur par les résidents, locataires, visiteurs
Savoir-être professionnels
- Avoir le sens du service
- Organiser son travail selon les priorités et les objectifs
Informations complémentaires
- Qualification : Manœuvre
- Secteur d'activité : Administration publique générale
Entreprise
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