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Médiateur social et urbain (H/F 95 - HERBLAY SUR SEINE
Offre n° 173VZJR
Médiateur social et urbain (H/F
95 - HERBLAY SUR SEINE - Localiser avec Mappy
Actualisé le 16 mai 2024
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Sous la responsabilité du Responsable adjoint du service, le médiateur social et urbain a pour rôle de mener des actions de médiation auprès d'un public ou d'institutions afin de contribuer à renforcer le lien social. VOS MISSIONS : -Accueillir, écouter et concourir au lien social Accompagner, dans une démarche sociale globale, des personnes, des groupes ou des familles en difficulté, pour développer leurs capacités de socialisation, d'autonomie, d'intégration ou d'insertion -Prévenir et aider à la résolution des conflits de la vie quotidienne -Politique de la ville Assurer une présence à l'Espace Municipal Rémi Bronze dans le cadre du QPV et participer aux animations dans le cadre de la politique de la ville. -Administratif et reporting Votre profil Connaissances des services publics et associatifs locaux Aisance orale et rédactionnelle Capacité d'écoute, d'animation, d'organisation et d'initiative Bon relationnel, sens de l'aller vers, sens de l'écoute et du dialogue Autonomie, dynamisme et disponibilité Poste à horaires variables, travail possible en soirée ou le week-end - Travail en extérieur dans les lieux sensibles - Confrontation situations conflictuelles Être éligible au contrat Adulte Relais : Avoir plus de 26 ans et habiter un « quartier prioritaire de la politique de la ville » (QPV)
- Type de contrat
-
CDD - 12 Mois
Contrat travail - Durée du travail
-
38H30 Travail en journée
renouvellable dans la limite 36 mois - Salaire
- Salaire brut : Horaire de 11.65 Euros
Profil souhaité
Expérience
- Débutant accepté
Compétences
- Analyser la situation et les besoins de la personne
- Organiser une médiation sociale
- Prévenir et résoudre les conflits
- Veiller sur l'environnement de la zone d'affectation (quartiers, lignes de bus, centres commerciaux, sorties d'école, ...)
- Établir des contacts avec la population locale de la zone d'affectation et promouvoir les initiatives de réunions de concertation ou de consultation, ...
Informations complémentaires
- Qualification : Employé non qualifié
- Secteur d'activité : Administration publique générale
Entreprise
MAIRIE
500 à 999 salariés
Collectivité territoriale
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