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COORDINATEUR PETITE ENFANCE (H/F) 92 - GARCHES
Offre n° 174NHGM
COORDINATEUR PETITE ENFANCE (H/F)
92 - GARCHES - Localiser avec Mappy
Actualisé le 28 mai 2024
Au sein du service Petite Enfance, placé sous l'autorité hiérarchique de la Directrice du service Famille/ Education/Petite Enfance, le coordinateur est chargé des missions suivantes : Mission principale : Animer et coordonner le service Petite Enfance composé de 6 structures (4 crèches collectives, un Multi-Accueil, un Jardin d'Enfants et un Relais Assistantes Maternelles) Missions : - Accompagner les équipes pour la mise en œuvre des projets de la ville - Accompagner les équipes dans l'organisation des structures - Organiser des journées pédagogiques inter structures petite enfance. - Suivre les formations des agents Petite Enfance - Organiser des réunions thématiques avec les directrices et mettre en place des projets transverses entre les différentes structures petite enfance - Préparer et suivre, en lien avec la Directrice du service, les différents marchés publics nécessaire au fonctionnement des structures petite enfance - Travailler avec les directrices de crèche sur une mutualisation des achats - Organiser une continuité de direction et une garde médicale avec un suivi journalier avec les éducatrices en cas d'absence de la directrice - Participer à la commission d'attribution des places en crèche - Suivre, en lien avec la Directrice du service diverses conventions, notamment avec la CAF - Faire les déclarations CAF, et réaliser le suivi des éléments financiers - Monter les dossiers de demandes de financement par la CAF - Assurer l'interface avec les partenaires extérieurs (PMI, API, AGLAE,.) et les services internes - Suivre les travaux dans les crèches - Mettre à jour à jour les différents protocoles des établissements Petite Enfance. - Suivre les aménagements suite aux visites de la PMI - Participer au forum Petite Enfance et si nécessaire à des réunions extérieures (CAF.) - Assister la Directrice du service dans le développement de l'offre privée d'accueil de jeunes enfants sur le territoire de la ville. - Suivre et adapter des documents Petite Enfance en fonction de l'évolution des besoins (règlements Petite Enfance, courriers parents.) - Organiser et participer à la mise en place d'un système de garde médicale entre les différentes structures - Participation au recrutement des professionnelles des établissements. - Référent santé accueil inclusif pour les structures Petite Enfance - Gestion des volantes Profil recherché : - Expérience affirmée en tant que Directeur/ Directrice de crèche. Vous connaissez la législation en vigueur dans le domaine de la petite enfance et maitrisez les règles d'hygiène et de sécurité - Doté de capacité rédactionnelle, d'analyse et de synthèse, vous savez faire preuve d'innovation - Sens du service public, discrétion - Connaissance du fonctionnement administratif interne et externe des collectivités et des institutions liées aux secteurs (CAF, PMI, etc.)
- Type de contrat
-
CDD - 12 Mois
Contrat travail - Durée du travail
- 37H30 Travail en journée
- Salaire
- Salaire brut : Mensuel de 3125 Euros sur 12 mois
- Primes
Profil souhaité
Expérience
- 1 An(s)Cette expérience est indispensable
Compétences
- Recueillir les informations sur l'environnement de vie et l'état de santé de l'enfant
- Renseigner des documents médico-administratifs
Savoir-être professionnels
- Avoir le sens du service
- Faire preuve d'autonomie
- Faire preuve de réactivité
Informations complémentaires
- Qualification : Employé qualifié
- Secteur d'activité : Administration publique générale
Entreprise
Mairie de Garches
250 à 499 salariés
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