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CHEF DE SECTEUR F/H - Direction des ressources humaines (H/F) 85 - POUZAUGES
Offre n° 5535280
CHEF DE SECTEUR F/H - Direction des ressources humaines (H/F)
85 - POUZAUGES - Localiser avec Mappy
Publié le 19 avril 2024
Descriptif du poste: Nous recherchons pour le compte de notre client, une entreprise de l'agroalimentaire, leader sur son marché en Europe, un(e) Chef de Secteur GMS Ouest H/F. En tant que Chef de Secteur GMS Ouest, vous serez responsable de la mise en œuvre de la politique commerciale de notre client dans les départements 16, 17, 41, 79, 85, 86, 87 et éventuellement le 44 et le 49. En véritable ambassadeur/drice, vous participerez activement à la présence et à la dynamique de leurs marques sur votre secteur. Vous travaillerez en étroite collaboration avec le Responsable Commercial pour atteindre vos objectifs. Vos missions : -Élaborer un plan de tournée optimal -Préparer vos visites clientèle de manière proactive -Assurer la promotion et la visibilité des produits -Analyser les besoins des clients et y répondre de manière appropriée -Négocier les conditions commerciales et traiter les objections -Effectuer un suivi régulier de votre activité sur le CRM de l'entreprise -Assurer une veille concurrentielle et proposer des actions correctives -Rendre-compte de vos activités commerciales Profil recherché: Nous recherchons un.e candidat.e dynamique et motivé.e ayant une expérience réussie d'au moins 3 ans en Grande Distribution, idéalement dans l'agroalimentaire. Vous avez un bon relationnel, une forte capacité de persuasion et vous êtes bien organisé.e. Vous devez être à l'aise avec les outils informatiques et le suivi administratif. Le salaire fixe est à négocier selon votre expérience, à partir de 30K. Vous bénéficierez du variable, d'un 13e mois et de primes trimestrielles. Votre package inclut également un véhicule de fonction, 15 jours de RTT par an, une mutuelle, une prévoyance et bien entendu tout le matériel nécessaire au bon déroulement de vos missions (téléphone, ordinateur portable...). Le process de recrutement : - Un entretien avec Emeline, consultante en recrutement Expectra - Un entretien avec la DRH du groupe#AGRO
- Type de contrat
-
Contrat à durée indéterminée
Contrat travail - Salaire
- Salaire brut : A négocier
Profil souhaité
Expérience
- Expérience exigée de 3 An(s)Cette expérience est indispensable
Informations complémentaires
- Qualification : Cadre
- Secteur d'activité : Activités des agences de travail temporaire
Entreprise
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